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          云南省新平縣鄉鎮規劃建設管理所招聘公告

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          公務員

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          云南省新平縣鄉鎮規劃建設管理所招聘公告

          公務員考試信息網提醒您關注:

          云南省新平縣人事局關于面向社會公開招聘鄉鎮規劃建設管理所編制外人員的公告招聘程序及要求

          (一)報名時間及地點

          1、報名時間:2010年9月6日—9月7日(上午8:30—11:30,下午2:30—5:30)。

          2、報名地點:新平縣建設局辦公室,聯系人:楊杰

          (二)報名要求

          1、報考人員報名時進行資格審查,資格審查時須提供本人的身份證、畢業證、學歷證書、本人簡歷材料等原件及復印件一份(統一用A4紙復印)。

          2、資格審查貫穿于招聘工作全過程(包括試用期),不符合條件者取消資格。

          (三)筆試

          考試時間及地點:屆時另行通知。

          (四)考核

          考核主要是由招聘領導小組組織人員對其學籍檔案、現實表現情況進行綜合考核。

          (五)體檢

          根據筆試、考核結果,由招聘領導小組確定體檢人員,體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)

          (六)公示和培訓

          1、體檢合格后確定擬聘人員,并向社會進行公示,公示時間七天。

          2、公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,組織擬聘人員進行三個月的專業基礎知識培訓

          根據縣人民政府《關于加強機關事業單位使用編外人員管理的通知

          一、招聘崗位

          每個鄉鎮招聘2個崗位,全縣共24個。

          二、招聘范圍

          具有國家承認學歷的新平籍全日制普通高校大專及以上未就業畢業生,專業不限。

          三、用工性質

          根據《關于加強機關事業單位使用編外人員管理的通知

          四、招聘條件

          (一)擁護中國共產黨的領導,熱愛基層工作,有吃苦耐勞精神,無不良行為記錄,有志到基層建功立業。

          (二)有一定的組織協調能力,適應鄉鎮規劃建設管理工作發展需要。

          (三)年齡在30周歲以下(1980年9月1日以后出生),身體健康。

          五、組織實施

          招聘工作由縣建設局和縣人事局共同組織實施,邀請縣人大、縣政協、縣監察局參與招聘全過程并實施監督。

          六、招聘辦法

          (一)招聘工作采取筆試與考核相結合的方式進行。根據筆試成績從高分到低分等額確定考核人員,考核合格者,進行體檢、公示、選崗、培訓和聘用。

          (二)擬聘人員確定后,按考試成績進行選崗。

          七、招聘程序及要求

          (一)報名時間及地點

          1、報名時間:2010年9月6日—9月7日(上午8:30—11:30,下午2:30—5:30)。

          2、報名地點:新平縣建設局辦公室,聯系人:楊杰

          (二)報名要求

          1、報考人員報名時進行資格審查,資格審查時須提供本人的身份證、畢業證、學歷證書、本人簡歷材料等原件及復印件一份(統一用A4紙復印)。

          2、資格審查貫穿于招聘工作全過程(包括試用期),不符合條件者取消資格。

          (三)筆試

          考試時間及地點:屆時另行通知。

          (四)考核

          考核主要是由招聘領導小組組織人員對其學籍檔案、現實表現情況進行綜合考核。

          (五)體檢

          根據筆試、考核結果,由招聘領導小組確定體檢人員,體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)

          (六)公示和培訓

          1、體檢合格后確定擬聘人員,并向社會進行公示,公示時間七天。

          2、公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,組織擬聘人員進行三個月的專業基礎知識培訓。

          八、聘用待遇

          試用期和聘用期間的工資待遇按1300元/人·月的標準核定。以上工資標準包含應繳納的五大社會保險費用,其中工傷和失業保險由鄉鎮代扣,其他部分由個人自行繳納。

          九、聘用人員管理

          (一)聘用人員實行三個月的試用期,試用期滿后經鄉鎮考核不合格者予以解聘。聘用年限為三年。

          (二)聘用人員統一由鄉鎮人民政府管理,具體工作由鄉鎮規劃建設管理所安排,縣建設局負責業務指導工作。

          十、其它事項

          報考人員必須對本人提供的證件和有關資料的真實性負責,若有虛假,一經查實,取消其資格。

          新平縣建設局新平縣人事局

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