2013年5月四川西昌學院直接考核招聘40名教師
招聘對象、范圍及基本條件
(一)招聘的對象和范圍
面向全國招聘2013年7月31日前取得普通高等教育全日制普通班研究生及以上學歷(持有國家教育部留學服務中心認證學歷、學位的歸國留學人員不受全日制限制)，并完全符合《西昌學院2013年5月公開招聘工作人員崗位和條件要求一覽表
(二)基本條件
1.報考者應同時具備的條件：
(1)具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。
(2)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《崗位和條件要求一覽表
(4)中小學教師報考者，須征得縣以上教育行政主管部門書面同意。
(5)委培、定向畢業生，須征得原委培、定向單位同意。
2.有下列情況之一者，不得報考：
(1)曾受過各類刑事處罰的。
(2)曾被開除公職的。
(3)有違法、違紀行為正在接受審查的。
(4)尚未解除黨紀、政紀處分的。
(5)按照《事業單位公開招聘人員暫行規定
(6)尚處于試用期內的新錄用公務員。
(7)有違反有關規定不適宜報考事業單位的。
招聘單位和名額
本次招聘均在事業單位經批準設置的崗位內招聘，招聘名額為40名
報名
本次公開招聘的報名僅采用網絡報名方式進行，不組織現場報名。報名網站為西昌學院網站(網址：www.xcc.sc.cn. )，報名時間為2013年5月6日至5月9日24∶00。
報名按以下程序進行：
(一)報名
1.明確要求。報考者登錄報名網站后，請認真閱讀本公告，詳細了解招聘對象、范圍、條件以及有關政策規定和有關注意事項等內容，根據自身情況選擇完全符合報考條件的一個崗位報名，每個報考者在本批次事業單位公招中限報一個崗位。
2.填報信息。報名前請在西昌學院網站(www.xcc.sc.cn)下載《西昌學院2012年公開招聘工作人員報名信息表
(二)崗位調整
招聘崗位的報考人數與招聘名額之比未達到本公告規定的面試開考比例的，由西昌學院調減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。調減或取消的情況，由西昌學院5月10日在西昌學院網站上向社會公布。
面試
本次考核招聘采取面試的方式進行。
面試分2次舉行，第一次為試講，考查內容包括測試應聘者的態度與綜合素質、專業水平、教學方法、教學效果等四個方面，試講成績占面試總成績的50%;第二次為結構化面試，占面試總成績的50%，結構化面試主要為口語問答，考核舉止儀表，語言表達能力，邏輯思維能力，應變能力，回答問題準確程度，心理素質等方面。
結合本校實際，面試開考比例為有效報考人數與招聘崗位的招聘人數之比不低于2∶1，博士崗位開考比例為1:1。(一)面試資格審查
1.資格審查時間：2013年5月14日9:00至17:00。
2.資格審查地點：西昌市馬坪壩西昌學院人事處(行政樓六樓)。
3.資格審查須攜帶的材料：
①《報考信息表
②身份證原件和復印件1份;
③有效的學位證、畢業證原件和復印件1份。
其中，2013年應屆畢業生參加面試資格審查時，需提供學生證原件及復印件1份，學校主管畢業生就業工作部門開具的就讀院系及專業等情況的證明原件。其最終是否符合報考崗位的學位、學歷和專業資格條件，以本人畢業時取得的有效學位證及畢業證所載學歷和專業名稱為準。
④有效的工作經歷證明材料;
⑤原學習或工作單位出具的政審材料(無工作單位者由居住地居民委員會或村民委員會出具);
⑥其他與報考資格相關的材料;
不能按要求提供上述證件和證明以及未按時參加資格審查的，視為自動放棄其面試資格。
通過面試資格審查并按川價費〔2003〕237號文件規定繳納了80元面試費的面試人員，由學校人事處發給面試通知書。(請自帶一張近期一寸彩色免冠照片)
(二)面試
1.面試時間
面試于2013年5月15-16日進行。面試當日，面試人員憑面試通知書、本人有效身份證按面試通知書規定的時間、指定的地點準時到面試考場候考。未按規定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格。
(1)試講：應聘者于2013年5月15日8：00前持《面試通知書
(2)結構化面試：應聘者于2013年5月16日8：00前持《面試通知書
如因面試入圍資格審查或缺考出現空缺而產生的實際參加面試人數低于規定的面試入圍比例時，面試正常進行。面試人員試講或結構化面試成績低于70分的，取消應聘資格。
2.面試方式和內容
(1)試講：應聘者準備時間為三十分鐘的專業教案(紙質及多媒體課件)三套，重點從實現教學目的的能力、掌握教材內容的能力、組織課堂教學的能力、教學基本素養、運用現代教育技術和教具的能力、教學效果等方面進行考核。試講時評委抽取其中的一套試講(注意：紙質教案及多媒體課件上不要標注應聘者本人姓名)。
(2)結構化面試：結構化面試形式為相關知識現場答辯，答辯題目由報考者在面試現場抽簽確定。通過考生的現場答辯，重點從師德、事業心、責任感、心理素質、邏輯思維能力、語言表達能力、溝通協調能力、知識應用及創新能力、舉止儀表及適應崗位能力等方面進行考核。
3.考生的面試成績在考試現場給出，并由考生本人簽字確認。
(四)面試總成績計算方法
面試總成績=試講成績×50%+結構化面試成績×50%。
(五)面試成績公布
面試工作結束后，由西昌學院于面試后1個工作日內在西昌學院網站上公告實際參加面試人員的面試總成績(含試講成績、結構化面試成績、總成績及排名)。政策和咨詢電話： 0834-2580116(西昌學院人事處) http://www.sdsgwy.com/2013年5月四川西昌學院直接考核招聘40名教師一覽表
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