廣西來賓市事業單位2011年招聘236名工作人員
報考程序
（一）招聘崗位查詢
各招聘單位具體的招聘崗位、人數、資格條件等詳見《2011年來賓市事業單位通過“公開考試”方式面向社會公開招聘工作人員計劃表
報考人員對《計劃表
（二）網上報名與資格審查
本次考試采取網上報名方式。報考人員登陸來賓人才網（網址www.lbrcw.com）網上報名系統進行報名，實行網上報名、資格審查、查詢、繳費、打印準考證。
1、網上報名
（1）提交報考申請。報考人員登錄網上報名系統，在網上如實填寫
相關個人信息資料，提交報考申請。同時上傳本人近期免冠1寸正面證件電子照片（.jpg格式，30KB以下）。報考人員只能選擇一個單位的一個崗位進行報名，不得用新、舊兩個身份證號重復報名，報名和考試時使用的身份證必須一致。報名時，報考人員要仔細閱讀、確認報考人員誠信承諾書，提交的所有報考申請材料必須真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。
網上報名時間：2011年5月11日8：00—5月18日18：00。
（2）筆試開考比例。計劃招聘人數與報考人數的比例達到1∶3的崗位方可開考。無人報考或通過減少計劃招聘人數仍達不到開考比例的崗位，取消招聘計劃，由來賓市人力資源和社會保障局統一在來賓人才網上公布。
（3）網上改報崗位。網上報名期間，報考申請尚未審查或未通過資格審查的，可以直接在網上改報其他崗位。報考因達不到開考比例而不予開考的崗位且已通過資格審查、繳費成功的人員，接到招聘單位通知后可在網上改報其他崗位，改報崗位時間：2011年5月26日8:00—27日18:00。
2、資格審查方式及時間
（1）資格審查采取網上審查的方式。各招聘單位依據本簡章規定的招聘崗位資格條件在網上對報考者進行資格審查，在兩個工作日內提出是否同意報考的意見。對符合報考條件的，不得拒絕報考；對不同意報考的要說明理由，并及時在網上反饋給來賓市人事考試中心和報考者，報考者在報名期間上網查詢資格審查結果。通過資格審查的報考者，不得再修改報考信息資料。對2011年5月26日8:00—5月27日18:00改報崗位的報考人員，招聘單位應在報名當日提出審查意見。
招考崗位要求的學歷、專業等資格條件方面的問題，由招聘單位負責解釋。
資格審查時間：2011年5月11日8:00—5月19日18:00；5月26日8:00—5月27日18:00。
（2）查詢資格審查結果。報考人員在資格審查期間自行上網查詢資格審查結果。通過資格審查的報考人員，不得再修改報考信息，不得再報考其他崗位。
（三）網上繳費
通過資格審查的報考人員須在網上報名系統交繳報名考試費共110元（根據桂價費〔2006〕176號收取。其中報名費10元；科目考試費50元/科）。未按期繳費者視為自動放棄報名。
農村特困大學生和城市低保家庭成員，先行繳費，再在6月4日攜帶報名登記表或準考證及相關證明材料到來賓市人事考試中心辦理相關減免費用手續。對改報崗位不成功或自愿放棄報考資格的人員，市人事考試中心將按照考生原支付賬號通過網上銀行系統退還其報名考試費。具體繳費和辦理減免、退還報名考試費的方式詳見來賓人才網網上報名系統《報考指南
享受減免報名考試費政策的報考人員應提供以下材料：享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考人員，憑家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證；農村絕對貧困家庭的報考人員，憑其家庭所在地的縣（市、區）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡。以上材料需驗原件并提供1份復印件。
網上繳費時間：2011年5月11日8:00-5月20日18:00
（四）打印準考證
通過資格審查并繳費成功的報考人員，自行從網上報名系統下載、打印準考證1份、報名登記表一式2份，并按要求填寫報名登記表中的相關內容。準考證需打印出相片（嚴禁使用針式打印機打印）。打印中如遇到問題，請與來賓市人事考試中心聯系。
準考證、報名登記表是報考來賓市事業單位工作人員的重要憑證，須妥善保管。
準考證、報名登記表打印時間：2011年5月31日8:00—6月3日18:00。
考試
考試包括筆試和面試。
（一）筆試。
1、內容及分值
公共科目筆試包括《公共基礎知識
《公共基礎知識
《職業能力測試
2、時間和地點
（1）時間
筆試時間為2011年6月4日（星期六）。具體安排為：
上午09:00—11:00職業能力傾向測驗
下午14:00—16:30公共基礎知識
（2）地點
詳見《準考證
報考人員參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證（臨時身份證）原件，缺少證件者不得參加考試。
3、成績查詢和筆試合格分數線公布。報考人員可登陸來賓人才網查詢筆試成績。
成績查詢時間：2011年6月20日起。
合格分數線確定后，由來賓市人力資源和社會保障局于2011年6月30日前在來賓人才網上向社會公布。
（二）面試
筆試成績（含照顧加分）達合格分數線以上的人員方可確定為面試人選。在筆試成績達到合格分數線的基礎上，每個崗位按照計劃招聘人數與報考人數1：3的比例，由高分到低分順序確定進入面試人選。招考崗位通過合格分數線的人數達不到規定的面試比例，又確需進人的，須報市人力資源和社會保障局審核同意后方可進入面試程序；招考崗位沒有通過合格分數線的人員時，取消該崗位的招聘計劃。
面試按來賓市人力資源和社會保障局的統一部署，由各縣（市、區）
人力資源和社會保障局和市直各招聘單位具體實施。
1、進入面試范圍人員資格審查
招聘單位根據計劃聘用人數與面試人選1∶3的比例，按照筆試合格總成績（含照顧加分）從高分到低分的順序，確定進入面試范圍的人員。招聘單位應及時通知進入面試范圍人員，進入面試范圍人員自接到通知之日起2日內將本人的報名申請材料傳真或郵寄（以郵戳為準）給招聘單位進行資格審查。報名申請材料包括以下材料復印件：本人身份證、畢業證和學位證（應屆畢業生應提供學校出具的相關證明材料）、報名登記表（應屆普通高校畢業生還須提供所在學校蓋章的畢業生就業推薦表）、工作經歷證明、所在單位出具的同意報考證明（加蓋公章）等。
報考人員提供的材料必須真實、準確。凡材料信息不實，影響資格審查結果的，招聘單位有權取消該報考人員的面試資格。
通過資格審查者，可確定為面試人選；如有未能通過資格審查者或自愿放棄面試資格的，按照筆試合格總成績從高分到低分的順序依次遞補。
2、發布面試公告
面試人選確定后，由招聘單位在來賓人才網發布面試公告，同時以書面或電話等方式通知面試人員。
面試公告發布后，如有考生自愿放棄面試資格的，不再遞補面試人選，按實有人員進行面試。
發布面試公告的時間：2011年7月20日前
3、報考材料驗證
面試前，各招聘單位須對面試人員進行現場驗證。現場驗證時，報考人員應提供前述報名申請材料的原件。應屆高校畢業生在報考材料驗證階段無法提供學歷、學位證書原件的，應提供所在學校出具的相關證明材料。報考人員的證件不全或不真實的，不得參加面試，后果由報考者自負。
報考材料驗證的時間：在面試前3天或面試當天進行。
4、面試的時間和地點
面試在2011年7月30日-8月7日舉行。具體時間、地點由招聘單位書面或電話通知面試人員，面試人員也可登錄人才網查看面試公告。
5、面試的形式
面試采取結構化面試、情境模擬面試、文件筐測驗面試等多種形式。各招聘崗位具體面試形式由招聘單位確定。各縣（市、區）招聘崗位面試由各縣（市、區）人力資源和社會保障局負責組織，市直招聘崗位面試由各招聘單位及行政主管部門負責組織。面試考官一般為7-9人，由招聘單位及其行政主管部門成員和專家組成。考官組成人員須報市人力資源和社會保障局備案。面試嚴格執行考官資格制度。未經培訓，沒有考官資格的人員不得擔任面試考官。
6、成績公布
面試成績滿分為100分，60分為合格。面試成績未達到60分者，不得確定為考核人選。面試成績在每個招聘崗位面試結束時當場公布。
咨詢電話：
來賓市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科：0772-4278510
來賓市人事考試中心：0772-4271588
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