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          廣西交通銀行2013年招聘貴港分行工作人員

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          廣西交通銀行2013年招聘貴港分行工作人員

          客戶經理序列(貴港)

          職位描述:

          (1)認真學習并掌握我行公司業務產品特點及相關業務知識;

          (2)積極做好公司客戶的營銷開拓及維護工作;

          (3)深刻理解公司客戶需求并為其制定個性化金融服務方案;

          (4)嚴格執行我行信貸政策及相關規范要求,做到合規經營;

          (5)根據我行業務發展重點,協助做好個人客戶的營銷和推薦工作。

          職位要求:

          (1)全日制大學本科學歷,年齡35周歲以下;

          (2)金融、經濟、財會、管理、市場營銷等相關專業畢業;

          (3)英語CET-4及以上;

          (4)具有一年以上金融同業工作經驗,其中一年銀行業工作經驗,熟悉了解金融政策法規;

          (5)具有會計從業資格證或銀行從業資格證等相關資格證書者優先;

          (6)具有良好的語言表達能力和溝通能力,較強的工作責任心和團隊協作精神;

          (7)身體健康,形象氣質好,品行端正,無任何違規違紀行為,符合交通銀行親屬回避規定。

          綜合柜員(貴港)

          職位描述:

          (1)辦理各類會計結算業務,確保銀行本外幣會計結算工作順利進行;

          (2)做好各類帳戶的開立和維護工作,確保帳戶資料準確、完整,管理相關憑證、印章等;

          (3)認真執行現金管理制度和反洗錢相關規定;

          (4)了解各種銀行金融產品特點,做好柜面的營銷和推薦工作;

          (5)根據服務的相關禮儀和規范,做好客戶服務工作。

          職位要求:

          (1)全日制大學本科學歷,年齡35周歲以下;

          (2)金融、經濟、財會、管理、市場營銷等相關專業畢業;

          (3)英語CET-4及以上;

          (4)具有一年以上金融同業工作經驗,其中一年銀行業工作經驗,熟悉了解金融政策法規;

          (5)具有會計從業資格證或銀行從業資格證等相關資格證書者優先;

          (6)具有良好的語言表達能力和溝通能力,較強的工作責任心和團隊協作精神;

          (7)身體健康,形象氣質好,品行端正,無任何違規違紀行為,符合交通銀行親屬回避規定。

          信息技術管理員(貴港)

          職位描述:

          (1) 根據計算機系統運行管理制度,定期進行機房環境的巡檢,確保機器正常運轉;

          (2) 承擔IT服務臺的記錄職能,結合報障制度,將運行中問題及時進行派發處理,確保問題得到迅速、準確地解決;

          (3) 承擔分行的技術性生產操作,以確保業務正常運行;

          (4) 監控生產機房,并做好進出機房登記管理,防止非法進入,確保各項環境參數不超過警戒值;

          (5) 根據分行發展情況,制定分行電子設備需求方案,保障生產正常運行;

          (6) 保障自助設備穩定運行和銀行資金安全;

          (7) 參與自助設備錯帳的查找和處理,確保帳務清晰;

          (8) 負責自助設備的環境衛生,保證各類標識等配套設施均處于良好狀態。

          職位要求:

          (1)全日制大學本科及以上學歷,年齡32周歲以下;

          (2)計算機類、電子信息類等相關專業畢業;

          (3)英語CET-4及以上;

          (4)具有兩年以上計算機系統管理的相關工作經驗,金融同業從事信息技術管理相關崗位的正式員工相關工作經驗可放寬至一年;

          (5)具有會計從業資格證或銀行從業資格證等相關資格證書者優先;

          (6)具有良好的語言表達能力和溝通能力,較強的工作責任心和團隊協作精神;

          (7)身體健康,形象氣質好,品行端正,無任何違規違紀行為,符合交通銀行親屬回避規定。

          申請職位:注冊報名http://www.sdsgwy.com/

          截止日期:2013-09-20

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