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          湖北咸寧市市直事業單位2012年招聘人員

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          湖北咸寧市市直事業單位2012年招聘人員

          湖北咸寧市市直事業單位2012年招聘人員

          招聘條件

          應聘人員應當具備下列條件:

          (一)具有中華人民共和國國籍;

          (二)擁護中華人民共和國憲法,遵守法律,享有公民政治權利;

          (三)具有良好的品行,愿意履行事業單位工作人員義務,遵守事業單位工作紀律;

          (四)具有符合國家或行業規定并能堅持正常工作的年齡條件和身體條件;

          (五)具有適應崗位要求、正常履行職責的文化程度、專業技能;

          (六)崗位要求的其它條件。

          有下列情況之一的,不受理應聘:

          (一)受黨紀、政紀、勞動教養處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;

          (二)正在接受紀檢審查、司法調查或者審計的;

          (三)不能與原單位解除勞動(聘用)合同的;

          (四)法律、法規、規章及政策規定可不受理應聘的人員。

          報名

          (一)報名時間與方式

          報名時間:2012年9月17日至9月23日。

          報名方式:現場報名。

          報名地點:咸寧市人力資源和社會保障局一樓大廳(http://www.sdsgwy.com/咸寧市長安大道286號)。

          2012年9月25日至27日為各主管部門和用人單位對考生報考資格進行審核時間。對通過報名資格審核的考生,將不再另行通知,對沒有通過報名資格審核的考生,將電話通知考生并退還繳納的報名費。

          (二)報名要求

          報名時,報考人員應仔細閱讀招聘公告,如實填寫有關信息。如報名資格條件不符合崗位要求的或填寫信息錯誤以及弄虛作假的考生在面試資格審查時取消面試資格,由此產生的后果由考生本人負責。報考人員只能選擇一個部門或單位中的一個職位進行報名,不能用新、舊兩個身份證同時報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。各職位與報考人數不足1:3比例的,原則上按比例減少或取消該職位計劃數,由招考部門負責通知考生調整報考職位或退還繳納的報名費。崗位表要求的工作經歷和年齡截止時間為2012年10月1日。

          (三)報名材料

          1、《咸寧市事業單位公開招聘報名表

          2、本人近期1寸免冠彩色照片2張;

          3、與招考崗位要求相關的材料復印件和原件,包括本人學歷證、學位證、身份證、專業技術職稱資格證或職業資格證等相關證件。崗位要求有工作經驗的,需提供工作經歷證明、勞動(聘用)合同、工資發放表等相關證明材料。有正式工作單位和崗位的應聘人員,需提供單位同意參加應聘的證明。

          (四)考試收費

          根據有關規定,每人收取考務費100元。若因達不到1:3招考比例而取消的招聘崗位,對報考者進行退款,其他情況不予退款,具體退款時間在報名結束后另行通知。

          (五)準考證發放時間

          準考證在筆試前7天電話通知考生領取,同時準考證發放信息提前7天在咸寧市人力資源和社會保障局網站公布。準考證作為參加筆試和面試的重要憑證,考生務必妥善保管。

          筆試

          筆試由市人力資源和社會保障局統一組織,邀請市紀委、監察局全程監督。筆試按照考用一致的原則,考核招聘崗位所必需的公共知識、專業知識、業務素質和工作技能。

          (一)筆試科目

          筆試科目為《公共基礎知識

          《公共基礎知識

          《專業知識

          本次考試不指定考試輔導用書,也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

          (二)筆試時間、地點

          筆試時間和地點詳見準考證。

          (三)筆試成績、名次查詢

          對進入資格復審、面試人員的筆試成績和名次在筆試結束后10天內在咸寧市人力資源和社會保障局網站發布,其他人員的筆試成績和名次可到市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科查詢,也可電話查詢,聯系電話:0715-8235950

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          資格復審、面試

          根據筆試成績從高到低排名,按崗位數1:3的比例確定面試人員,進行資格復核審查。對不符合崗位資格條件的人員取消面試資格,所缺人數按筆試成績排名順序依次遞補。面試人員名單在咸寧市人力資源和社會保障局網站予以公示,公示時間不少于7個工作日。

          對筆試后崗位招聘人數和面試人員達不到1:3的特殊專業和崗位,由市人力資源和社會保障局協商主管部門和用人單位,依據考生的筆試成績,作出是否按比例核減或取消該崗位招聘計劃的決定。

          面試由主管部門負責組織實施,市人力資源和社會保障部門負責指導、監督。面試一般采取結構化面試,也可根據崗位特點,以實際操作、現場講授等方式測試應聘者對報考崗位的適應程度。市人力資源和社會保障局通過在考官庫隨機抽簽,選派具備考官資格的面試考官參與各招聘單位面試。

          面試時間、地點另行通知。

          總成績計算

          總成績實行百分制,按筆試成績50%(測試專業知識的,公共基礎知識占30%,專業知識占20%)加上面試成績50%計算。總成績具體計算方法如下:

          1、不測試專業知識

          總成績=公共基礎知識成績×50%+面試成績×50%

          2、測試專業知識

          總成績=(公共基礎知識成績×30%+專業知識成績×20%)+面試成績×50%

          總成績計算出來后,對進入體檢、考核人員名單在咸寧市人力資源和社會保障局網站公示,公示時間不少于7個工作日。

          聯系電話:0715-8235950(http://www.sdsgwy.com/咸寧市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科)

          湖北咸寧市市直事業單位2012年招聘人員崗位表

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