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          2012年度河南周口市農村信用社招聘300名員工

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          2012年度河南周口市農村信用社招聘300名員工

          2012年度河南周口市農村信用社招聘300名員工

          招聘職位計劃

          全市農信社計劃招聘300人。各縣級聯社招聘計劃如下:扶溝聯社38名,西華聯社38名,商水聯社21名,太康聯社22名,鹿邑聯社34名,鄲城聯社29名,淮陽聯社36人,沈丘聯社31人,項城聯社32人,市區聯社19人。

          招聘條件

          (一)基本條件

          1.年滿十八周歲;

          2.熱愛農村金融事業,擁護本社章程,認同河南省農村信用社企業文化;

          3.遵紀守法、廉潔自律、品行端正;

          4.具有正常履行職責的身體條件;

          5.具有符合職位要求的文化程度、從業資格和工作能力;

          6.符合河南省農村信用社親屬回避規定;

          7.法律法規規定的其他條件。

          8.有以下情形之一的,不得招聘為農信社員工:

          (1)曾因犯罪受過刑事處罰的;

          (2)曾被原工作單位開除的;

          (3)曾有嚴重違規違紀行為受過處分的;

          (4)曾嚴重違反職業道德和社會公德,造成不良影響的;

          (5)曾存在多次失信記錄或有一次性質比較惡劣的失信記錄的;

          (6)未和原單位解除勞動合同的;

          (7)隱瞞、編造虛假個人資料和經歷的人員;

          (8)有法律法規規定不得招聘的其他情形的。

          (二)報考資格

          1.學歷:報考市區聯社的,第一學歷須為全日制普通高等院校大學本科及以上學歷;報考周口市其他縣級聯社的,第一學歷須為全日制普通高等院校大學專科及以上學歷。

          2.專業:經濟、金融、會計、統計、審計、管理、營銷、計算機、信息通信、法學、中文(秘)、數學應用專業。

          3.年齡:大專學歷的不超過25歲(1987年9月30日后出生),本科學歷的不超過28歲(1984年9月30日后出生),碩士研究生學歷的不超過30歲(1982年9月30日后出生),博士研究生學歷的不超過35歲(1977年9月30日后出生)。大學生村官和“三支一扶”(須提供有效證明)的畢業生年齡可放寬3歲。

          報名程序(一)發布信息。周口市農信辦通過周口日報對社會發布招聘廣告,通過“河南省畢業生就業信息網”(www.hnbys.gov.cn)、“河南農信網”面向社會發布招聘啟事。http://www.sdsgwy.com/

          (二)報名時間。2012年11月2日至2012年11月4日。上午8:30—12:00時;下午14:00—17:30點。

          (三)報名地點及所需資料。報名地點在周口市法姬娜國際大酒店(河南省周口市寧洛高速周口出站口南500米,周商大道中段東側)一樓品悅廳進行現場報名。

          報考人員本人須攜帶報名表、承諾書、身份證、畢業證、學位證原件及復印件一式二份和近期全身6寸生活照1張、1寸免冠證件照10張及電子版。

          報名要求:由報名者本人持有效證件、資料到現場進行報名。攜帶的證件照電子版與報名表粘貼的屬于同一底版照片,電子版照片要求格式為:jpg格式,純白底、近期、正面、免冠、文件大小在200Kb以內,以身份證號碼+本人姓名命名,切勿出現空格(例如:412723198810100000張三)。照片格式不符合標準的,不予受理。

          報考人員須對個人填報信息的真實性負責并現場簽具承諾書,且只能報考1個單位,否則用人單位將取消其招聘資格。

          (四)領取準考證。通過資格審查人員名單及領取準考證時間于11月6日后在河南農信網(www.hnnx.com)發布,敬請關注。領取準考證須本人持身份證及“報名單”領取,并交納報名費100元。

          (五)筆試。筆試由周口市農信辦統一組織。筆試不指定參考書,由周口市農信辦采取統一命題、統一組織、統一評分、統一閱卷的方式進行。考試內容為金融從業所需的基礎知識,主要包括金融基礎、財會、經濟管理、市場營銷、法律、時事政治、計算機、農業等幾大方面。筆試滿分100分,考試時間120分鐘。

          筆試成績可在河南農信網(www.hnnx.com)查詢。進入面試的面試人員名單、面試時間、面試地點將在河南農信網(www.hnnx.comhttp://www.sdsgwy.com/)公布,請考生關注。

          (六)面試。根據筆試成績,按各縣級聯社計劃招聘人數1:1.5的比例從高分到低分確定參加面試人員,比例內末位筆試成績并列的均進入面試。面試采取結構化面試,主要是考察應聘人員的邏輯思維能力、應變能力、組織協調能力、語言表達能力、業務知識水平及舉止儀表等,面試成績滿分為100分。

          筆試、面試均不指定參考用書,不辦任何形式的輔導培訓。

          河南省農村信用社聯合社周口市辦公室

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