兩院院士、“長江學者”特聘教授、國家“新世紀百千萬人才工程”第一層次人選

可采取不同形式到我校工作，待遇面議。

學科帶頭人

(一)設崗學科：馬克思主義理論、中國語言文學、數學、化學、生物學、應用經濟學、教育學、心理學、外國語言文學、中國史、物理學、系統科學、哲學、體育學、地理學、計算機科學與技術、土木工程、工商管理、音樂與舞蹈學、戲劇與影視學、美術學。

(二)應聘條件：具有優秀的政治素質、良好的職業道德和科學、求實、團結、協作的精神;具有較高的學術造詣，在科學研究方面有一定影響;對本學科建設和學術研究工作有清晰思路和明確目標，具有帶領本學科在其前沿領域趕超或保持省內外先進水平的能力;一般應具有博士學位和正高級專業技術職務(國內)或助理教授以上職務(國外)，年齡在45周歲以下，身體健康。

(三)待遇:視應聘人具體條件，待遇面議。

(四)應聘者需提供的材料：個人簡歷、家庭情況;學歷、學位、專業技術職務等證書復印件;科研項目、論文、論著及獲獎情況;工作要求和設想、本人聯系方式等。

博、碩士研究生

(一)招聘計劃：

(二)應聘條件：要求第一學歷為全日制本科(二本以上院校)，本、碩、博期間所學專業相同或相近，思想品德好，學習成績優秀，在本學科專業領域已取得較好成績，身體健康。博士研究生年齡一般不超過40周歲，碩士研究生一般不超過30周歲。

(三)博士(后)待遇

1.提供2年房租補貼(400元/月);發放住房補貼：具有正高級職務者40萬元，具有副高級職務者35萬元，具有中級及以下職務者30萬元。

2.提供安家費：緊缺專業10萬元，非緊缺專業5萬元。根據我省政策，對博士后人員可申報來豫工作的安家費補助。專業前標“”的為緊缺專業。

3.科研啟動經費：科研啟動經費：以項目評審形式資助，文科3～4萬元，理工科4～6萬元。

4.提供博士津貼400元/月。

5.配偶均以不同形式安排工作：配偶學歷為全日制博士研究生，享受相應的引進人才待遇;配偶學歷為全日制碩士研究生，編制內安排工作;配偶學歷為全日制本科，以人事代理方式安排工作;配偶不具備上述條件的，以臨時聘用方式安排工作。

6.根據需要提供實驗室、辦公室及相應設備。

7.幫助解決子女入學問題。

8.留學歸國的優秀博士(后)，待遇面議。

(四)應聘者需提供的材料

個人簡歷、家庭情況;科研項目、論文、論著及獲獎情況;工作要求和設想、本人聯系方式等(以電子郵件方式發送，同時發送至用人單位和人事處郵箱，并在主題詞處注明層次和專業方向)。

(五)應聘者注意事項：

根據河南省人社廳、教育廳要求，應聘者需通過河南省屬高校教師公開招聘網站(http://zhaopin.haedu.cn)進行報名，報名時間請及時登錄信陽師范學院人事處主頁查詢。

人才招聘聯系方式

地 址：河南省信陽市南湖路237號信陽師范學院人事處

郵 編：464000

聯系人：吳志偉董玉剛

電 話：0376-6391755

傳 真：0376-6391585

E-mail： rsc1755@163.com

網 址：http://www.xytc.edu.cn/

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