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          安徽省淮南市教育局所屬部分學校2013年招聘26名碩士研究生

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          安徽省淮南市教育局所屬部分學校2013年招聘26名碩士研究生

          安徽省淮南市教育局所屬部分學校2013年招聘26名碩士研究生

          招聘計劃和條件

          2013年淮南市教育局所屬部分學校公開招聘碩士研究26人。

          報考人員必須同時符合下列條件:

          (一)具有中華人民共和國國籍;

          (二)遵守憲法和法律;

          (三)具有良好的品行和師德;

          (四)崗位所需的專業或技能條件;

          (五)適應崗位要求的身體條件;

          (六)崗位所需的其他條件。

          有下列情形的人員,不得報考:

          1.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

          2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

          3.經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

          4.現役軍人;

          5.在讀的非應屆畢業研究生;

          6.法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

          具體招聘崗位及條件見《2013年淮南市教育局所屬部分學校公開招聘研究生崗位計劃表

          報名時間

          2013年5月30日至6月15日(詳情請見淮南市人力資源和社會保障網(www.hnhrss.gov.cn)、淮南教育信息網(www.ahhnedu.cn、淮南人事考試網(www.hnpta.com)和淮南人事人才網(www.hnhr.cn)).報考人員可直接到招聘單位或淮南市教育局人事科報名,逾期不予補報。)

          資格審查

          初審工作在報名階段由各招聘單位具體負責,復審在專業測試前由市人社局、教育局統一組織。屆時,報考人員須提供相關以下證件及復印件:

          (一)屬2013年應屆畢業生的,須提供本人有效居民身份證原件、教師資格證原件、報名資格審查表、本科學歷(學位)原件和所在學校蓋章的畢業生就業推薦表等材料 http://www.sdsgwy.com/。

          (二)屬在職在編人員的,須提供本人有效居民身份證原件、教師資格證原件、報名資格審查表、本科學歷(學位)原件、碩士研究生學歷原件及所在單位和主管部門同意報考的證明。

          專業測試時間

          專業測試由市人社局會同市教育局統一組織。專業測試時間初步安排在2013年6月下旬。

          具體專業測試時間、地點以相關網站發布的公告通知為準。

          專業測試程序

          專業測試主要考查考生的專業知識和教育教學能力。專業測試內容包括教案設計、課堂教學兩項,教案設計、課堂教學的分值權重為3︰7,面試滿分為100分。

          (一)申報人員按通知所規定的時間準時到達專業測試考點,并接受工作人員的統一封閉管理。考生按抽簽的辦法確定參加專業測試的順序。

          (二)專業測試實施的方式。專業測試按照無生上課的形式進行。考場監督員核查申報人員身份后,專業測試由主考主持,考生按照先“課堂教學”、再提交“教案設計”的順序進行。

          (三)專業測試成績的評定。每位考官根據考生的專業測試情況,依據評分標準,獨立評定其每一個測評要素的得分,并得出合計分數。專業測試的計分方法為:對5名考官評出的分數相加后,除以考官人數所得出的平均分數(按“四舍五入”方法保留2位小數),即為該報考人員的專業測試成績。專業測試分數現場公布。

          專業測試的組織

          (一)專業測試考官及考官組的建立

          1.專業測試考官由市人社局會同市教育局從外地市教育系統聘請或者在本市相關高校、省特級教師、市學科帶頭人、招聘教師評委庫、高評庫、中評庫中,隨機抽取,臨時通知。

          2.考官確定后按不同學科分別組建考官組,每個考官組由5名考官組成,設主考1名。專業測試考官實行回避制度。

          3.每個專業測試考場內設有計分計時員和考風考紀監督員。考風考紀監督員由從事紀律監察工作的人員擔任。

          (二)教材及課題范圍:專業測試教材為淮南市現行使用的教材。專業測試內容及所使用的教材版本在專業測試前三天向報考人員公布。

          (三)課題確定:專業測試前工作人員組織報考人員采取抽簽的辦法確定各報考人員專業測試的順序、課題等。

          (四)應聘同一崗位的須形成競爭,同一崗位報考人數與招聘計劃數的比例原則上不低于3:1,不足開考比例的,取消或相應核減該崗位招聘計劃數。為確保新進人員的專業素質,報考人員的專業測試成績低于60分的取消其聘用資格 http://www.sdsgwy.com/。

          咨詢電話:6644784(市教育局)、6664251(市人社局)

          安徽省淮南市教育局所屬部分學校2013年招聘碩士研究生職位表

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