招聘崗位及條件

本次公開招聘2個崗位共2人，均為非教學崗位。

(一)招聘條件

(二)招聘條件有關說明

1、學歷、學位。尚未取得學歷、學位證書(含學歷學位認證書)的2015年應屆畢業生和留學歸國人員，可憑就讀高校核發的應屆畢業生就業推薦表或《留學回國人員證明

2、專業。由學院參考高校專業設置目錄自主認定。

招聘程序與辦法

(一)報名和資格初審

1、電子郵件報名。應聘人員應于公告之日起至2014年11月7日16：00前，發送報名表(見附件2)(報名表命名及郵件主題均設為“應聘xx崗位+姓名”)到專用郵箱jmrsc@zjiet.edu.cn，逾期不再受理。郵件不要重復發送。

2、資格初審。報名結束后7天內，學院根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審，資格初審通過人員名單將在校網公布。

各崗位通過資格初審的報名人數應不少于計劃招聘人數的3倍，否則取消或核減相應崗位招聘計劃。

(二)考試

醫生崗位考試由筆試(專業知識)、技能測試及面試組成，分別占總成績30%、35%和35%。系統維護管理崗位采用筆試、面試相結合的方式，分別按40%、60%計入總成績。筆試、技能測試和面試滿分均為100分。

1、筆試。筆試初定于11月中下旬在學院下沙校區舉行。具體安排請自行關注學院網站相關信息。

筆試內容為公共基礎知識及崗位相關的專業知識(不指定具體參考書籍或資料)。

筆試后，根據成績從高到低，按1：3的比例確定各崗位入圍面試人員名單。

2、技能測試及面試

技能測試僅安排醫生崗位應聘者參加，均進入面試環節。資格復審和面試有關安排另行在網上通知。

應聘人員應攜帶報名表(貼照片)及身份證、學歷和學位證書(含就業推薦表或《留學回國人員證明

面試方式：結構化面試。測評要素按崗位分別確定，一般包括崗位認知、適應能力、專業水平和語言表達等綜合素質。

面試合格分數線為60分，低于該成績的人員不能進入下一環節。

(三)公示、聘用

經體檢、考核均合格的人員，我院確定為擬聘用人員，并在網上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，按規定辦理進人和聘用手續。

聘用人員列入事業編制管理，與學院簽訂事業單位聘用合同，并按規定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。紀律與監督

(一)本次公開招聘有關信息指定在下列網站公布，供應聘者查詢和社會監督：

1、浙江經貿職業技術學院網站(http://www.zjiet.edu.cn/，“通知公告”);

2、浙江省供銷合作社聯合社網站(http://www.zjcoop.gov.cn/，人事處-“文件通知”);

3、浙江省人力資源社會保障網(http://www.zjhrss.gov.cn，專題專欄/事業單位公開招聘)。

招聘過程相關信息一般僅在學院網站公布，請應聘者自行留意。

(二)對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向下述監管部門反映，以便及時處理：

1、浙江省供銷社(人事處)：0571-87067960;

2、浙江省人力社保廳(事業單位人事管理處)：0571-87056703。

咨詢電話：0571-86929818，86929819(王老師、張老師)

更多精彩資訊請關注查字典資訊網，我們將持續為您更新最新資訊!