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          江蘇省鎮江市事業單位2014年上半年招聘115名工作人員

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          江蘇省鎮江市事業單位2014年上半年招聘115名工作人員

          報考條件、對象(一)具有中華人民共和國國籍。部分本科學歷的崗位對戶籍有明確要求的,從其要求,研究生學歷的應聘人員均不受戶籍限制;(二)年齡一般為18周歲以上,35周歲以下(1978年3月31日至1996年3月31日期間出生),部分崗位對年齡有明確要求的,從其要求;年齡、工作經歷等計算的基準日期為2014年3月31日(畢業生在校期間的實習、勤工助學等不列入工作年限);(三)招聘崗位、人數和所要求的學歷、專業等資格條件詳見《鎮江市事業單位2014年上半年集中公開招聘工作人員崗位表

          考試(一)分類考試方法和成績計算考試根據崗位分類,采取筆試、面試、專業科目測試、實際操作能力測試等方式進行。1.A類崗位考試由筆試和面試兩部分組成。筆試內容為公共基礎知識(主要包括管理學、經濟學、哲學、法律、語文、公文基礎知識、時政等,下同)和行政職業能力傾向測試,有寫作要求的崗位加試寫作;筆試結束后,按筆試成績(有加試寫作的A類崗位,筆試成績按照公共科目和寫作各占50%的比例合成)由高分到低分的順序和招聘計劃數3倍的比例確定進入面試人選(末位同分則一并進入面試);面試方式為結構化面試。公共科目筆試和結構化面試均采取百分制,總成績按照筆試和面試各占50%的比例計算。2.B類崗位考試由筆試、專業科目測試和面試三部分組成。筆試內容為公共基礎知識;筆試結束后,按照筆試成績由高分到低分的順序和招聘計劃數3倍的比例確定進入專業科目測試和面試人選(末位同分則一并進入專業科目測試和面試),專業科目測試的內容為崗位所需專業知識和業務能力,方式為筆試、答辯、評審等;面試方式為結構化面試。筆試、專業科目測試和結構化面試均采取百分制,總成績按筆試成績40%、專業科目測試成績30%、面試成績30%的比例計算。部分B類崗位考試有其他要求的,從其要求(具體見《崗位表

          鎮江市事業單位2014年上半年招聘工作人員崗位表

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