應聘基本條件

1.碩士或博士學位畢業生，各學歷階段均為普通高等學校全日制教育且畢業院校層次不低于我校，特殊專業考慮就讀學校的該專業影響或排名。獲博士學位者優先考慮。

2.碩士畢業生年齡在28周歲以下(1986年9月1日后出生)，博士畢業生年齡在33周歲以下(1981年9月1日后出生)。醫療衛生專業碩士畢業生因學制和準入資格原因，年齡適當放寬。

3.在校期間品學兼優，有較強的團隊協作精神和服務意識。

4.具備與應聘崗位相關的專業知識，掌握現代化的應用技能。

5.具有正常履行崗位職責的身體條件，心理健康。

6.符合所應聘崗位的其他要求。

招聘崗位及要求

崗位需求信息及具體聘用條件詳見東北師范大學崗位公開招聘與網上應聘系統。

招聘程序

1.信息發布

招聘信息通過東北師范大學門戶網站、東北師范大學公開招聘專題網站、東北高師就業聯盟網、國內部分高校就業網等面向社會公開發布。

2.網上報名

(1)報名時間：2014年9月28日-2014年11月2日24：00;

(2)報名要求：應聘者登陸東北師范大學崗位公開招聘與網上應聘系統(以下簡稱“招聘系統”)報名，實名注冊并提交應聘材料(包括：個人簡歷、各階段學歷學位證書掃描件、本科成績單掃描件、獲獎證書掃描件、執業資格證書掃描件或認為需要提交的佐證材料等)。

3.資格審查

用人單位對申報本單位崗位的應聘者進行資格審查，2014年11月11日通過招聘系統公布資格審查合格人員名單。

4.現場報名

(1)報名時間：2014年11月15日(星期六)8：00-17：00;

(2)報名地點：東北師范大學本部校區(人民大街5268號)綜合辦公樓3樓人事處304室;

(3)通過資格審查的應聘者提供各階段學歷學位證書原件、加蓋公章的本科成績單復印件、獲獎證書原件、職業資格證書原件等相關證明材料到現場校驗，簽訂誠信承諾書。

5.資格考試

學校統一組織資格考試，主要考查應聘者的基本能力和專業素質。分為筆試和面試兩部分。資格考試通過者，參加用人單位組織的自主考核。

筆試于2014年11月16日進行(具體時間和地點通過招聘系統另行通知)，重點考查基本素質和專業知識。資格考試合格人員進入面試環節。

面試于2014年11月29日、30日進行(具體時間和地點通過招聘系統另行通知)，重點考查語言表達能力、溝通協調能力。

資格考試合格人員，進入用人單位自主考核環節。

6.考核(2014年12月4日-12日)

用人單位自行組建自主考核小組(5人以上)負責對應聘者進行考核。考核可以采取實務操作和面試等方式進行，擇優確定每個崗位至多1名建議人選。 7.體檢與考察(2014年12月15日-19日)

被推薦人選到學校指定的醫療機構進行身體檢查;用人單位對體檢合格人員的思想政治、道德品質和在校綜合表現等情況進行實地考察，并對其資格條件進行復審。考察無異議者報學校審定。

因體檢或考察未通過出現的空缺崗位，可將該崗位列入次年招聘計劃重新招聘。

8.審議與公示(2014年12月22日-28日)

學校根據用人單位的推薦意見，確定擬聘人員名單，并在東北師范大學門戶網站和招聘系統公示7天。

聘任及管理

1.學校審議通過的擬聘人員，兩年內試行人才派遣制度，人事關系和檔案隸屬吉林省具備資質的人才派遣公司。人才派遣公司按有關規定為派遣人員辦理社會基本養老保險、失業保險、醫療保險(含工傷和生育險)和住房公積金等繳費手續，費用由學校與個人按比例承擔。享受校內同類崗位人員同等薪酬待遇。

2.派遣人員的考核由用人單位負責。派遣期滿，考核評價為“稱職”者，正式辦理入校手續，按全民事業編制聘用。考核不合格者，用人單位可隨時出具書面評價意見，報學校核準后退回派遣公司，自行擇業。

3.學校審議通過按人事代理方式聘用的人員，在辦理完相關聘用手續后，學校負責核銷受聘人員應試階段的兩次往返旅費(按火車硬臥標準)。

紀律與監督

1.專業技術崗位公開招聘實行回避制度。

聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人或近親屬有利害關系(夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系)以及其他可能影響招聘公正的因素，應當回避。

2.應聘人員出現下列行為，視為嚴重違紀，一經查實，立即清退：

(1)偽造、涂改證件、證明，提供虛假材料的;

(2)在考試、考核過程中作弊的;

(3)以其他不正當手段獲取聘用資格的。

3.公開招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受廣大教職員工和社會的監督。

聯系方式：公開招聘咨詢電話：85099167(人事處)

公開招聘投訴電話：85098259(紀委、監察處)

受理時間：8：00-11：30

13：30-17：00

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