公務員考試信息網提醒您關注：2010年青島市市南區部分區屬事業單位公開招聘28名工作人員簡章
1、報名時間：6月17日-18日(9：00-11：30，13：30-16：00)。2、報名地點：市南區人才交流服務中心（泉州路21號甲）。
準考證領取時間：6月25日(9：00-11：30，13：30-16：00)。
準考證領取時間：6月25日(9：00-11：30，13：30-16：00)。
根據《青島市事業單位公開招聘工作人員實施細則（暫行）
一、招聘范圍和條件
1、遵紀守法、品行端正。
2、應聘人員應在35周歲以下（1974年6月16日以后出生），會計崗位人員應在30周歲以下（1979年6月16日以后出生）。
3、身體健康，符合崗位要求的身體條件。
4、招聘崗位所需的資格條件詳見（《2010年度市南區部分區屬事業單位公開招聘工作人員崗位需求表
定向、委培應屆畢業生報考，須征得定向、委培單位同意；在讀學生不能報考；曾受過刑事處罰和被開除公職人員、現役軍人以及法律規定不得應聘的其他情形人員，不能報考。
應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
二、報名與資格審查
（一）報名（采取現場報名的方式進行）
1、報名時間：6月17日-18日(9：00-11：30，13：30-16：00)。
2、報名地點：市南區人才交流服務中心（泉州路21號甲）。
3、應聘人員每人限報一個職位。報名同時進行資格審查。報名時需提交以下材料：戶籍證明（戶口簿）、身份證原件及復印件；學歷、學位證書原件及復印件；大學（研究生）期間學習成績表及復印件；職位要求的相關工作經歷、專業技術資格證書等其它證明材料；近期1寸正面免冠彩色照片3張（背面寫姓名）。經現場資格審查認定無誤的，提交《青島市市南區事業單位公開招聘工作人員報名登記表
4、2010年應屆畢業生需提交高校畢業生就業主管機構簽章的《高校畢業生就業推薦表
5、由我省實施的“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”等專門項目畢業生，服務期滿2年（2008年以前招募和選聘的畢業生，含2008年），考核合格，3年內應聘的，筆試成績加5分。在辦理報名手續時，除出具身份證、學歷證書、當年畢業生就業主管機構簽發的報到證外，“三支一扶”大學生要出具山東省“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發的《招募通知書
6、報名結束后，對最終確定的應聘人數達不到規定的1：3比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，原則上取消招聘計劃，計劃招聘2人以上的，按規定的比例相應核減招聘計劃。緊缺急需崗位可適當放寬。
7、準考證領取時間：6月25日(9：00-11：30，13：30-16：00)。報名人員憑身份證、考務費收據，到報名點（市南區人才交流服務中心）領取。
（二）資格審查
對應聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。進入面試（測試）的應聘人員，屬在職人員的，需提交有用人權限部門或單位出具同意應聘的證明，屬無業人員的需提交失業證或檔案代管部門出具的無業證明，全日制普通高校應屆畢業生報考的，提交身份證、學校核發的就業推薦表和就業協議書。在規定的時間內未提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備報考條件的，取消其面試（測試）資格。因棄權或取消資格產生的空缺，可按筆試成績依次遞補。三、考試內容和方法
考試采取統一筆試和面試（含專業測試）的方式，主要測查應聘崗位所需的綜合知識、業務能力和專業技能。
（一）統一筆試
筆試考試內容為職業能力測驗，主要測評應聘人員的綜合素質和能力。筆試考一科，不指定教材。
筆試采取統一命題、統一考試、集中閱卷的方式進行。
筆試時間：6月26日(9：00-11：30)。
在達到筆試合格分數線以上的報考人員中，根據招聘計劃和報考崗位由高分到低分依次按1:3的比例確定進入面試人員名單。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘計劃；達不到計劃招聘比例的，按實有合格人數確定進入面試人員。
筆試成績和面試人員名單在青島市南人才網（http://www.qdrc.com）公布（面試時間地點另行通知）。
（二）面試（專業測試）
面試采取結構化面試方式。主要測評報考崗位所需的綜合素質和能力。采取計算平均分的方式計分。面試成績當天公布。
招商引資、外事管理、外經貿、英語翻譯、韓語翻譯、旅游管理、工程造價管理等崗位需進行專業測試。測試工作在區人事局的指導下，由招聘單位主管部門按規定程序組織實施，主要測試從事崗位必須的專業能力和技能。面試（專業測試）不指定教材。
筆試成績、面試（專業測試）成績和考試總成績均采用百分制計分，并計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。其他崗位按筆試、面試成績各占40%、60%的比例，加權計算報考人員考試總成績。進行專業測試的崗位按筆試、面試、測試分別占40%、30%、30%的比例，加權計算考試總成績。進入體檢、考核范圍人員的考試總成績不得低于60分。
考試總成績和體檢、考核人員名單網上公示。
四、體檢和考核
按照總成績，分招聘崗位，由高分到低分以不低于計劃招聘人數1.2倍的比例，確定進入體檢、考核范圍人選，并依次等額組織體檢、考核。如1個招聘計劃中出現兩名應聘人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定進入體檢、考核范圍人選；如果筆試成績也相同，采取加試的方式確定。如均合格，則不對其他進入范圍人員組織體檢、考核。對體檢、考核不合格人員造成的空缺，可從其他進入同一崗位考核范圍的人員中按總成績依次等額遞補。
體檢和考核工作按《青島市事業單位公開招聘工作人員實施細則（暫行）
五、聘用
考試、體檢、考核合格的擬聘用人員，在網上7天公示期滿無異議的，經區研究提出聘用意見，報市人力資源和社會保障局備案后，按有關規定辦理聘用手續。受聘人員按規定實行試用期制度。聘用合同的簽訂和執行按《青島市事業單位人員聘用暫行辦法
六、有關說明
應聘人員在報考期間，應及時了解招聘網站發布的最新情況，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
咨詢電話：0532-88662969
咨詢時間：工作日9：00—11：30；14：00—16：30
監督電話：0532-85830507
網址：青島市南人才網（http://www.qdrc.com）
附件：公務員考試信息網http://www.sdsgwy.com
1、青島市市南區部分區屬事業單位公開招聘工作人員崗位需求表
2、青島市市南區事業單位公開招聘工作人員報名登記表
青島市市南區人事局
二○一○年六月十一日
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