招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、身體健康；

4、應聘的應屆畢業生需能按時畢業并取得相應畢業證和學位證；

5、初級崗位應聘人員（碩士）年齡應在40周歲以下（1973年11月25日以后出生），博士年齡應在45周歲以下（1968年11月25日以后出生），高級崗位應聘人員年齡應在50周歲以下（1963年11月25日以后出生）；

6、符合省屬事業單位公開招聘工作人員的相關要求。

（二）崗位條件

詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表

（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為且不得報考的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人，以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

招聘程序

（一）發布招聘信息

通過省人力資源社會保障廳網站（http：//www.sdhrss.gov.cn）和煙臺大學網站面向社會發布招聘信息。

（二）報名與資格審查

1、報名

報名方式：應聘人員在規定的時間內到煙臺大學人事處人事科報名或將應聘材料電子版發送至指定郵箱，郵件標題須注明姓名、專業、應聘崗位等信息

報名時間：自信息發布之日起15日以內

報名材料包括：1、《煙臺大學公開招聘人員報名表

2、資格審查：對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消資格。

（三）考試

根據省屬事業單位公開招聘的有關規定，經批準，面向博士和高級崗位人員的招聘采取簡化程序直接面試的方式組織，面試成績即為考試總成績。

面試采取模擬課堂教學和專家現場提問的方式進行，模擬課堂教學和專家現場提問各占面試成績的50%。模擬課堂教學主要測試應聘人員對專業知識的課堂運用能力、教學方法與技能等。專家現場提問主要測評應聘人員的專業知識、業務常識、綜合分析能力、語言表達能力、臨場應變能力等。面試時間、地點另行通知。

面試總分為100分，對面試人員達不到規定比例的崗位和簡化程序的崗位，設定面試合格分數線70分。達到面試合格分數線的方可進入考核體檢范圍。

（四）考核體檢

按照招聘崗位，根據應聘人員的總成績，由高分到低分以招聘人數1.2倍的比例，確定進入考核體檢范圍人選，并依次等額組織考核體檢。學校成立體檢考核工作小組，具體負責考核體檢工作。對考核體檢不合格人員造成的空缺，可從其他進入同一崗位考核體檢范圍的人員中依次等額遞補。

考核采取個別談話、查閱檔案、走訪調查等方式進行，主要考察擬聘用人員的思想品德、綜合素質等。

體檢原則上在省級醫院進行，體檢參照《山東省教師資格認定體檢標準及操作規程

（五）公示聘用

對考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源和社會保障廳網站統一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書

聯系人及聯系方式：www.sdsgwy.com

聯系人 ：楊老師

聯系電話：0535-6902433

郵箱：ytdxrsc@126.com

山東煙臺大學2014年招聘工作人員職位表

煙臺大學公開招聘人員報名表

注：

1、“應聘崗位”欄填寫招聘崗位匯總表中的“崗位名稱”

2、本人承諾所填寫的資料真實準確，否則自愿承擔一切后果

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