5月18日，記者從新疆自治區召開面向社會公開考試錄用公務員工作新聞發布會得知，今年自治區計劃招錄近萬名公務員，是歷年來一次性招錄人數最多的一年。目前，公務員考試錄用的籌備工作正在緊張有序地進行中。今年招錄工作的主要特點是：

堅持正確的政策導向，服務基層，服務社會。

確保一定數量的職位專門面向少數民族考生，其他職位盡量族別不限。為了鼓勵引導高校畢業生到基層建功立業，地（州、市）級機關面向具有2年以上基層工作經歷人員的比例，由原有的1/3提高到50%以上；對四類及四類以上的縣、鄉機關面向本地生源的招錄比例由50%以內提高到50%以上；縣（市、區）、鄉（鎮）機關招錄大學生西部計劃志愿者、“三支一扶”人員和自治區選聘到村任職高校畢業生的比例，由15%提高到20%以上。

重新修訂了《自治區考試錄用公務員專業參考目錄

在總結以往招錄工作的基礎上，對 2008年頒布的《自治區考試錄用公務員專業參考目錄

適時調整招錄方法

一方面針對每年南疆四地州鄉鎮公務員招錄中出現的職位空缺等情況，在職位條件設置上更加合理，并且繼續拿出100名專項計劃，面向南疆四地州鄉鎮選派干部的配偶招考。另一方面對經報名、面試、體檢、考察等程序后產生的空缺職位，自治區將統一從進入面試合格人員中按職位條件擇優進行調劑。對擬錄用人員，在試用期內按照干部管理權限，分級分批進行“雙語”培訓，經考試、考核合格后，按規定程序辦理錄用等有關手續。

進一步加大招錄工作的監督力度，打造“陽光考錄”

在政策公開、程序公開、結果公開等工作的基礎上，嘗試聘請人大代表和政協委員、邀請考生和家長代表參與監督工作，進一步加大社會監督力度。對《申論

考生可以從5月26日起，網上查詢《招考簡章

招錄工作按照報名確認、筆試、資格審查、面試、體能測評、體檢、考察、公示和錄用的程序進行。報名繼續采取網上確認、網上銀行交費的辦法。考生可以從5月26日起，網上查詢《招考簡章

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