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          中國民航科學技術研究院(北京)2013年招聘應屆畢業生

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          中國民航科學技術研究院(北京)2013年招聘應屆畢業生

          中國民航科學技術研究院(北京)2013年招聘應屆畢業生

          一、發動機適航審定中心籌建辦公室

          協助民航局承擔適航審定有關證件管理工作;按授權承辦適航指令的頒發和管理,參與適航審定工作;承擔航空產品適航和環保的有關規章、技術標準、審定要求、符合性驗證技術和國際民航組織相關附件的研究,協助民航局開展相關培訓、評估工作,提供相關技術咨詢服務。

          (一)zp1309001發動機性能審定研究

          1.崗位職責:

          (1)開展航空發動機適航審定技術研究;

          (2)就發動機性能、氣動穩定性開展適航審定工作。

          2.任職要求:

          發動機設計與工程相關專業博士學位,或碩士畢業后具有相關領域3年以上工作經歷,英語六級以上,具備較強的英語閱讀和聽說能力;

          (二)zp1309002發動機結構強度審定研究

          1.崗位職責:

          (1)開展航空發動機適航審定技術研究;

          (2)就發動機結構強度開展適航審定工作。

          2.任職要求:

          發動機設計與工程相關專業博士學位,或碩士畢業后具有相關領域3年以上工作經歷,英語六級以上,具備較強的英語閱讀和聽說能力;

          二、航空安全技術實驗室

          參與航空器事故、事故征候和其他不安全事件調查,并提供技術支持;承擔飛行記錄器譯碼分析檢測、航空裝備機械失效分析鑒定、航空材料檢測分析鑒定、航空器事故模擬再現分析、航空器飛行性能分析鑒定等工作;協助民航局監督管理民航飛行品質監控工作;搜集制作行業安全宣傳教育資料。

          (一)zp1310101飛行品質監控

          1.崗位職責:

          (1)收集、整理及分析行業飛行品質監控數據資料;

          (2)研究飛行品質監控標準及算法實現;

          (3)研究飛行數據挖掘方法,開發數據挖掘程序、工具;

          (4)開展飛行品質監控數據挖掘和統計信息分析工作;

          (5)飛行品質監控技術研究。2.任職要求:

          (1)航空工程、航空發動機、交通信息工程、應用數學(數理統計)、計算機應用相關專業博士學位;

          (2)有較好的數學和軟件開發基礎,熟悉數據挖掘理論、方法和工具,熟練掌握MATLAB、SAS、SPSS等統計分析和數據挖掘專用軟件;

          (3)具有統計信息處理加工分析能力和寫作能力;

          (4)英語六級以上,具有優良的英語筆譯、口語能力;

          (5)具有團隊合作、科研探索能力,具有吃苦耐勞精神。

          (二)zp1310102飛行艙音數據記錄器譯碼分析

          1.崗位職責:從事飛行數據記錄器譯碼分析工作,協助開展不安全事件調查,從事事故預防相關研究工作。

          2.任職要求:

          (1)航空工程、航空發動機專業博士學位;

          (2)具有良好的寫作水平;

          (3)英語六級以上,具有優良的英語筆譯、口語能力;

          (4)具有團隊合作、科研探索能力,具有吃苦耐勞精神。

          (三)zp1310103失效分析工程師

          1.崗位職責:從事航空零部件失效分析、復合材料紅外熱成像無損檢測以及相關的科研工作。

          2.任職要求:

          (1)復合材料專業或紅外無損檢測相關專業博士學位;

          (2)熟悉常見的聚合基復合材料生產、加工及檢測方法,具有聚合基復合材料斷裂或紅外熱波成像無損檢測研究經歷或熟練應用有限元軟件者優先;

          (3)英語六級以上,具有優良的英語筆譯、口語能力;

          (4)具有團隊合作、科研探索能力,具有吃苦耐勞精神。

          三、危險品運輸管理室

          按授權研究并草擬危險品運輸管理的政策、規章和標準;受理和審查危險品航空運輸許可證;建立危險品運輸事故報告和應急處置系統;承辦危險品運輸相關人員的培訓、認證和備案工作;承擔危險品的分析、評估、測試、驗證和認證工作;組織危險品運輸專家委員會。

          (一)zp1310301危險品運輸管理工程師

          1.崗位職責:

          在室主任領導下,參加危險品鑒定實驗室的建設和管理,負責危險化學品檢測和分類鑒定,負責跟蹤危險品檢測領域的技術發展動態,負責為民航局危險品管理提供實驗依據,承擔實驗室設備的管理,參加實驗室相關規定的制定,參加危險品運輸科研課題的申請和研發,參加橫向課題研究,開展本領域咨詢與服務。2.任職要求:

          (1)分析化學相關專業博士學位;

          (2)熟練掌握紅外光譜儀等化學分析儀器的使用和操作,熟悉分析化學實驗室建設和運行;

          (3)具有較強的英語口語和書面表達能力,具有較強的文字寫作能力;

          (4)有危險品檢測相關經驗者優先。

          (二)zp1310302危險品運輸管理

          1.崗位職責:

          在室主任領導下,開展危險品航空運輸政策、法規、標準及規范性文件的研究工作,參加危險品航空運輸領域內政策法規標準起草,負責危險品空運相關培訓課程的開發和授課工作,協助開展危險品航空運輸事故統計和應急管理工作,參加所從事研究領域內的科研項目的申報與研發,參加橫向課題研究,開展危險品航空運輸相關領域咨詢服務。

          2.任職要求:

          (1)交通運輸管理或安全工程相關專業博士學位;

          (2)具有較強的英語口語和書面表達能力;具有較強的文字寫作能力。

          (3)有危險品航空運輸方面相關研究經驗者優先。

          四、經濟運行實驗室

          根據民航局授權,負責收集、整理及分析國際國內經濟運行數據資料,開展民航業經濟運行監測、分析及預警研究;開展民航計劃、生產、價格、投資、財務等政策、管理及經濟運行研究;建立民航經濟運行數據庫和相關輔助決策支持系統,為行業經濟正常運行和宏觀調控提供決策支持。

          (一)zp1311201經濟師(經濟分析方向)

          1.崗位職責:民航經濟運行分析與研究

          2.任職要求:

          (1)經濟學或金融學相關專業博士學位;

          (2)有較強的經濟學理論功底和文字表達能力;具有兩年以上的宏觀經濟或產業研究經驗;邏輯條理性強,具有獨立的判斷分析能力;

          (3)具有團隊合作精神,吃苦耐勞;作為負責人承擔過民航業分析或政策研究的相關課題者優先。

          (一)zp1311202經濟師(財經政策研究方向)

          1.崗位職責:民航財經分析與政策研究

          2.任職要求:

          (1)財務分析與管理相關專業博士學位;

          (2)有較強的財經理論功底和文字表達能力;具有一年以上相關科研經驗;邏輯條理性強,具有獨立的判斷分析能力;

          (3)具有團隊合作精神,吃苦耐勞;作為負責人承擔過財經分析相關課題者優先。

          五、運輸航空室(中國民用航空局消費者事務中心)

          研究并協助民航局草擬航空運輸市場管理相關政策、規章和標準;開展航空運輸經濟、航線網絡、航班資源管理及優化研究;開展航空運輸服務質量交流與培訓;為民航運輸企業提供經營管理咨詢服務。

          (一)zp1311301航空消費者事務研究實習員(法律研究方向)

          1.崗位職責:

          (1)受理、轉發重大航空消費者投訴,并進行跟蹤處理;

          (2)開展與航空消費者權益有關的經濟監管法規研究;

          (3)承擔與消費者事務有關的民航科研項目和專項任務。

          2.任職要求:

          (1)法律相關專業博士學位(北京生源可適當放寬),或碩士畢業后具有相關領域3年以上工作經歷;

          (2)具有優良的英語筆譯、口語能力;

          (3)具有較強的溝通能力;

          (4)具有較強的科研能力。六、國際航空室

          開展國際航空運輸管理政策、發展規律和重大事項應對措施以及多邊或區域性民用航空國際組織、國際航權研究;按授權承擔有關雙邊、多邊國際事務協調的相關工作,參與國際交流合作項目。

          (一)zp1311401航權與國際航空運輸市場研究

          1.崗位職責:從事國際航空運輸市場分析及航權研究,交通運輸規劃;

          2.任職要求:

          (1)國際航空、民航運輸、交通運輸規劃、統計分析、經濟、管理、市場營銷及相關專業博士學位;

          (2)具有較強的英語口語和筆譯能力;

          (3)具有較強的數據分析能力,計算機和文字寫作水平良好;

          (4)具有較強的團隊協作精神。

          七、通用航空室

          研究并協助民航局草擬通用航空產業經濟、發展規劃、運行和市場管理的相關政策、規章和標準;開展通用航空市場監管體系、安全管理體系、應急救援體系以及低空空域管理與服務體系等研究;承擔相關人員培訓工作;為通用航空企業提供經營管理咨詢服務。

          (一)zp1311501通用航空發展研究崗位

          1.崗位職責:

          (1)機場建設、運營與管理研究;

          (2)機場規劃與發展領域的研究;

          (3)航空市場管理政策、法規和標準研究;

          (4)通用航空發展規劃和研究。

          2.任職要求:機場運行管理相關專業博士學位,英語六級以上,具備較強的英語閱讀和聽說能力。

          (二)zp1311502通用機場研究崗位

          1.崗位職責:

          (1)通用航空空域空管研究;

          (2)通用航空運行領域研究;

          (3)通用航空發展戰略與規劃領域研究;

          (4)通用航空市場管理政策、法規和標準研究。

          2.任職要求:空中交通管制相關專業博士學位,英語六級以上,具備較強的英語閱讀和聽說能力。

          (三)zp1311503低空空域空管研究崗位

          1.崗位職責:

          (1)通用航空產業發展戰略和規劃研究;

          (2)通用航空市場管理政策、法規和標準研究;

          (3)通用航空產業規律發展研究。

          2.任職要求:產業經濟學相關專業博士學位,英語六級以上,具備較強的英語閱讀和聽說能力。八、維修工程室

          研究并協助民航局草擬適航維修的相關政策、規章和標準;按授權承擔民用航空維修機構、維修培訓機構管理的相關工作;承擔對民用航空器使用中重大工程問題和多發性故障的統計分析研究;為航空維修企業提供政策咨詢和技術服務。

          (一)zp1312201航空器虛擬維修研究

          1.崗位職責:

          (1)航空器虛擬維修平臺建設;

          (2)航空器維修性虛擬驗證工作;

          (3)航空器維修任務流程仿真和優化工作;

          (4)航空器維修人機工效領域的研究工作。

          2.任職要求:

          (1)航空類院校飛行器設計、航空器系統工程、工程力學、航空器制造、航空器維修等相關專業博士學位或碩士畢業后具有相關領域3年以上工作經歷,英語六級以上,具備較強的英語閱讀和聽說能力;

          (2)具有航空器虛擬維修相關領域項目研究或工作經歷;

          (3)熟悉沉浸式、非沉浸式航空器虛擬維修軟硬件平臺的搭建和使用,熟練使用CATIA、DELMIA等軟件,具備相關軟件二次開發經歷者優先。

          九、新航行技術研究所

          研究并協助民航局草擬航行技術的相關政策、規章和標準;負責PBN飛行程序的數據采集、分析、程序設計、驗證、運行及維護等相關工作;負責機場飛行程序、飛行性能、起飛一發失效應急程序的研究、制訂和與航務有關的評審工作;開展機場地面導航設施、GPS導航信號驗證、模擬機視景相關技術以及航行新技術的研究。

          (一)zp1314001航電系統研發

          1.崗位職責:機載導航與顯示系統、飛行管理系統、ARINC424導航數據庫、ADS-B、電子飛行包(EFB)等航電系統研發。

          2.任職要求:

          (1)計算機、電子、自控等相關專業博士學位;

          (2)精通C/C++語言;

          (3)熟悉VxWorks嵌入式操作系統,有扎實的嵌入式軟件開發功底和兩年以上相關項目經驗;

          (4)英語六級以上,能夠熟練閱讀及理解英文的協議和技術資料;

          (5)責任心強,有較強的學習和團隊溝通能力;

          (6)有航電設備開發經驗者優先。

          十、人事處

          人事處的主要職責是擬定科研院人事管理規章制度并組織實施;承擔科研院干部人事、機構編制、勞動工資、培訓教育管理工作;按照干部管理權限負責干部的考核與管理;負責博士后工作站的管理工作;組織科研院民航主體系列工程技術中級職務(資格)評審。

          (一)ZP1305001薪酬管理崗位

          1.,崗位職責:

          (1)協助完成工資發放與日常管理工作;

          (2)協助完成績效獎金核算工作;

          (3)協助完成社會保險日常管理工作;

          (4)協助完成人事管理信息系統管理工作。

          2.任職要求:

          (1)人力資源管理相關專業博士以上學位(北京生源可適當放寬),或碩士畢業后具有相關領域3年以上工作經歷,

          (2)具有較強的文字能力與組織協調能力;

          (3)具有一定的計算機操作能力,熟練使用Word、Excel等辦公軟件。

          十一、注意事項

          (1)有意申請者,請將本人應聘材料電子版投遞到電子信箱。

          (2)簡歷投遞截止時間為2013年3月10日(星期日),所有應聘資料將存入我院后備人才庫,不再退還。對于合適的申請者,我們將通知參加筆試和面試。

          (3)對于需要與我院進行聯系的其他事項,應聘者可通過電子郵件方式進行,我們將及時予以回復。

          十二、聯系方式:www.sdsgwy.com

          通訊地址:北京市朝陽區西壩河北里甲24號506室郵編:100028

          電子郵件:hr@mail.castc.org.cn

          電話:010—64473659

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