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          北京銀行濟南分行2014年招聘人員

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          北京銀行濟南分行2014年招聘人員

          招聘需求崗位

          綜合柜員

          工作經驗:1

          最低學歷:本科

          崗位描述:

          在權限范圍內受理本外幣公司、個人、中間等各項業務,處理日常現金收付業務;負責當日業務的賬務處理與核對,通過反洗錢、反假幣和匯款核對等手段,及時發現異常支付結算現象,履行登記報告制度等。

          任職條件:

          1、年齡35周歲以下,大學本科(含)以上學歷;

          2、1年以上銀行柜員工作經歷;

          3、具有相關從業資格證書,業務技能熟練。

          應聘要求:

          1、具備較強的事業心、良好的個人修養和職業操守,身心健康,能適應崗位工作要求。

          2、過往業績優異,符合應聘崗位的任職條件及年齡、學歷要求。對個人素質特別突出的,可適當放寬條件。

          3、品行端正,無違規違紀等不良行為,在銀行業或監管機構無不良記錄。

          4、具有良好的風險控制能力、溝通能力、服務理念,具備團隊合作精神。

          5、不屬于北京銀行規定的親屬回避對象。

          公司客戶經理

          工作經驗:3

          最低學歷:本科

          崗位描述:

          負責營銷本外幣業務產品,擴大客戶群和市場份額,為客戶提供存款、貸款、理財等全方位的業務咨詢與服務,確保公司業務經營目標的完成。

          任職條件:

          1、年齡35周歲以下,大學本科(含)以上學歷;

          2、3年以上銀行公司業務營銷、信貸工作經歷;

          3、具有較強的市場開拓能力和溝通協調能力。

          應聘要求:

          1、具備較強的事業心、良好的個人修養和職業操守,身心健康,能適應崗位工作要求。

          2、過往業績優異,符合應聘崗位的任職條件及年齡、學歷要求。對個人素質特別突出的,可適當放寬條件。

          3、品行端正,無違規違紀等不良行為,在銀行業或監管機構無不良記錄。

          4、具有良好的風險控制能力、溝通能力、服務理念,具備團隊合作精神。

          5、不屬于北京銀行規定的親屬回避對象。

          零售客戶經理

          崗位描述:

          積極開拓營銷個人客戶,維護優質客戶,為客戶提供業務咨詢,與客戶建立長期穩定的合作關系,確保零售業務經營目標的完成。

          任職條件:

          1、年齡35周歲以下,大學本科(含)以上學歷;

          2、3年以上銀行個人業務營銷、信貸工作經歷;

          3、具有較強的市場開拓能力和溝通協調能力。

          應聘要求:

          1、具備較強的事業心、良好的個人修養和職業操守,身心健康,能適應崗位工作要求。

          2、過往業績優異,符合應聘崗位的任職條件及年齡、學歷要求。對個人素質特別突出的,可適當放寬條件。

          3、品行端正,無違規違紀等不良行為,在銀行業或監管機構無不良記錄。

          4、具有良好的風險控制能力、溝通能力、服務理念,具備團隊合作精神。

          5、不屬于北京銀行規定的親屬回避對象。

          截止時間:2014年6月10日

          工作地點:聊城

          北京銀行濟南分行應聘報名表

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