<progress id="6tu77"><bdo id="6tu77"></bdo></progress>

<tbody id="6tu77"></tbody>

        1. <samp id="6tu77"><ins id="6tu77"><u id="6tu77"></u></ins></samp>
          <tbody id="6tu77"></tbody>

          <samp id="6tu77"><ins id="6tu77"><u id="6tu77"></u></ins></samp>
        2. <progress id="6tu77"><bdo id="6tu77"></bdo></progress>
          <samp id="6tu77"><ins id="6tu77"><ruby id="6tu77"></ruby></ins></samp><tbody id="6tu77"></tbody>
          <samp id="6tu77"></samp>
        3.  
          南韓擬以評分制度擇優秀外籍專業人才 提供優惠待遇使其續留南韓發展

          首頁 > 

          留學

           > 南韓擬以評分制度擇優...

          南韓擬以評分制度擇優秀外籍專業人才 提供優惠待遇使其續留南韓發展

          【臺灣教育部 - 新聞資訊】南韓擬以評分制度擇優秀外籍專業人才 提供優惠待遇使其續留南韓發展 2012年08月24日 12時訊

          南韓政府刻正積極規劃引進人才評分制度(scoring system),用以選出優秀外籍具特殊專長人士,配合提供本人及其眷屬種種優惠待遇,設法把他們留在南韓發展。

          這個制度一旦建立,將針對申請來南韓工作的外籍人士,就其年齡、學歷、專業等項目評分,凡符合南韓國家建設發展的,就提供優渥待遇,使他們長期、甚至永遠留在南韓工作。

          本(2012)年7月22日,南韓企劃財政部(Ministry of Strategy and Finance)發布一份研究報告;該報告指出,鑒于全球化競爭激烈,決借鏡美國、德國、日本、法國等先進經濟體作法,竭盡所能網羅外國菁英人才前來南韓定居發展;為能在最短期間內有效達成此目標,除前(2010)年已修正施行的國籍法承認雙重國籍外,有必要進一部調整現行移民政策、就業輔導制度、并採取其他相關配套措施。

          對外籍人士才能條件評分的項目,包括年齡、教育背景、所擁有特殊智識技能或專業執照等;只要是南韓重點建設發展所缺的人力資源,如有外籍人士具有該項專長,務必以特殊優厚待遇,把他們留在南韓。迄今,已經採用這套人才評分制度的國家,有英國、加拿大、荷蘭、美國、澳洲、及日本。

          企劃財政部官員表示,為建立此制度,應改變現行入出國移民審查程序,甚至須為這類優異外國人士設一專責單位,為其本人及其家人提供各種優惠服務,包括居住、眷屬就業、就學等等。

          該部表示,另一重要措施,是大量增加外國優秀青年來南韓留學獎學金。專家們都認為,這是最合乎成本效益的方式,也最容易、最順理成章地將外國精英留在南韓發展。

          企劃財政部強調,該部負責規劃政策調整,待與掌理移民事務的法務部、負責就業的勞工部、提供外國學生獎學金的教育科學技術部、及衛生福利部充分諮詢后,即可實施。總之,政府正加速橫向協調、修改法規,務期設法留住外國菁英人才,參與國家各方面的建設發展,持續強化南韓全球競爭力。

          感謝您閱讀本文,本文轉載自臺灣教育部官網.

          更多精彩資訊請關注查字典資訊網,我們將持續為您更新最新資訊!

          查看全部

          推薦文章

          猜你喜歡

          附近的人在看

          推薦閱讀

          拓展閱讀

          相關資訊

          最新資訊

          網友關注

          ?
          国产精品一区二区久久精品