近幾年來，自費出國留學的人數與日俱增，但當許多學子海外求學歸來，想過一把“榮歸故里”癮的時候，卻發現由于人事檔案存放不當，自己無意間做了幾年“無業人員”，為回國后工作、落戶帶來很多不便。

人事檔案記錄著學生的個人經歷，包括各個時期的學籍卡、成績單、獎懲證明、黨團資料等，是學生在校期間生活、學習及各種社會實踐的真實歷史記錄，是學生就業及今后各單位選拔、任用、考核的主要依據。目前，留學回國人員考研、考公務員、計算工齡、工作調動、轉正定級、職稱申報、辦理各種社會保險以及升學等，都需要個人檔案，特別是在國有企業、事業單位，人事檔案更是必不可少。

那么，留學期間學生檔案怎樣保管、存放呢?這是出國留學生都會面臨的問題。據了解，目前自費出國留學人員檔案管理存在不少問題，特別是通過中介或非正規合作辦學項目出國留學的學生，由于學生和家長對人事檔案管理的嚴肅性和重要性缺乏認識，由個人保管出國留學人員的檔案，以至造成檔案遺失或成為無法轉遞的死檔，為留學生日后回國工作和生活帶來后患。此外，還有不少留學人員出國前，未能安置好自己的檔案，回國后才發現自己的檔案遺失，這也給回國就業和今后發展帶來諸多麻煩。

中國西南財經大學專家特別提醒廣大留學人員，出國留學前一定要妥善保管個人檔案，將其轉往有檔案保管資質的單位或機構，切勿將其放在家里由個人保管。

按照有關規定，檔案一般是不允許個人持有的。那么檔案到底該放到哪里呢?7月7日(周日)，中國(教育部)留學服務中心西南財經大學出國留學培訓基地將舉辦“2013海外留學經驗分享會”。屆時，留學海外的學子將與學生和家長分享成功留學經驗，暢談海外生活的各種細節。西南財經大學出國留學培訓基地的專家，還將現場解析留學人員在外留學期間的檔案管理，以及回國后的學歷學位認證、就業落戶等關鍵策略，為打算留學的學生和家長解除后顧之憂。

更多精彩資訊請關注查字典資訊網，我們將持續為您更新最新資訊!