選聘條件

凡符合以下條件的人員均可報名。

政治素質良好，品行端正;簡章發布地址：公務員考試信息網（http://www.sdsgwy.com）

勤奮敬業，工作能力較強，業務水平較高;

2年及以上機關事業單位工作經歷。工作經歷的計算時間截止為2015年7月31日;

近3年年度考核均為合格(稱職)及以上等次(試用期除外);

適應崗位要求的身體條件;

選聘崗位所需的專業、職(執)業資格或其他條件;

學歷、年齡及其他條件要求詳見(附件1)，年齡截止時間為2015年5月25日。

報名時間及地點

報名要求

本人持身份證、畢業證、學位證原件及復印件、年度考核結果、現聘職務文件、《2015年萬州區事業單位公開選聘工作人員報名表》(須經所在單位及主管部門簽章同意)(附件2)，專業技術人員須持證明為干部身份的相關資料和任職資格證書，近期1寸同底免冠彩色照2張。報考人員只能選擇本次選聘單位中的一個崗位報名，按各報考崗位競爭。

資格審查

由萬州區人力資源和社會保障局根據本簡章規定審查報名資格。對于符合資格條件的，不得拒絕報名;對未通過審查的應說明理由。經資格審查合格者，按規定繳納筆試考務費。考試收取人民幣50元/科，兩科合計100元。

報名時間

2015年5月25日：上午9：00-12:00;下午2:00-5:00。

報名地點

萬州區人力資源和社會保障局418會議室(江南新區萬州區區政府大樓4樓)。

領取《準考證》

經資格審查符合選聘條件者，考生憑身份證、繳費發票于報名當天在報名點當場領取《準考證》。

考試

筆試開考比例為1:3。選聘名額與符合報名資格的實際報名人數的比例未達到的，由區人力資源和社會保障局會同選聘單位主管部門商定開考比例。因報名人數未達到筆試開考比例而被取消選聘的崗位，由區人力資源和社會保障局向該崗位已繳費的報考人員退費或征得本人同意后將其調劑到符合報考條件的其它崗位。

筆試時間及要求

筆試采取閉卷的方式進行。筆試分為公共科目筆試和專業科目測試，分值各為100分，總分200分。

公共科目為《綜合基礎知識》;專業科目為：《管理基礎知識》。

時間及地點：初定于2015年5月30日(星期六)，具體時間及地點詳見《準考證》。

面試時間及要求

面試按1：3的比例，根據筆試總成績從高分到低分依次確定進入面試人選。若最后一名成績相同，則并列進入面試。若實際到現場參加面試人數達不到面試規定比例的，經區人力資源和社會保障局會同選聘主管部門商定后，可適當放寬面試比例。考生筆試成績須不低于其他崗位進入面試人員最低成績，方可進入面試。

面試方式：面試方式為結構化面試。面試分值為100分，面試成績當場公布。面試成績未達到60分者，不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由;考生面試最后結果在60分以下的，應寫出書面報告，報區人力資源和社會保障局備案。

面試時間、地點另行通知。

考試成績計算方式

考試考核總成績=公共科目筆試成績×25%+專業科目測試成績×25%+面試成績×50%。

考生筆試成績、面試成績及考試考核總成績均采用百分制計算，精確到小數點后兩位數。

考務咨詢電話：58232645、58231711(區人力社保局事管科)

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