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          內蒙古大學2015年招聘高層次人才

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          公務員

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           > 內蒙古大學2015年...

          內蒙古大學2015年招聘高層次人才

          一、應聘條件

          (一)基本條件

          1.熱愛教育事業,品德高尚,勤懇敬業,能夠嚴格遵守教師職業道德規范,具有強烈的進取心和團隊合作精神;

          2.符合學校人才需求計劃方案,包括需求的學科方向、學歷層次、崗位職數和業務水平等。

          3.身體健康。

          (二)各層次人才具體要求

          1.兩院院士與資深教授:中國科學院或中國工程院院士、人文社會科學資深教授。

          2.學科帶頭人:應聘者原則上應具有博士學位,年齡一般在50周歲以下;能夠把握本學科的發展前沿,在本學科領域取得公認的重要學術成就;具有爭取和主持國家重大科研項目和國際合作項目的能力;具有帶領本學科達到和保持國內先進水平的能力;在教學、科研成果轉化或在社會服務方面有重要突破,取得重要成就者。

          3.學術骨干:應聘者應具有博士學位,年齡一般在45周歲以下;能夠把握本學科的發展前沿,并已取得一定的學術成就;具有申請和主持國家、省部級重點科研項目或國際合作項目的能力;具有在某一研究方向上達到或保持國內先進水平的能力。

          4.優秀博士畢業生或博士后出站人員:年齡在40周歲以下,具有明確的研究方向和一定科研基礎的優秀博士學位獲得者或博士后出站人員。

          二、應聘方式

          應聘者可以通過自薦或專家推薦的方式向我校具體用人單位提出應聘申請。應聘者可直接聯系各具體用人單位相關負責人(聯系方式見人才需求信息表),了解具體應聘事宜www.sdsgwy.com。

          三、相關待遇

          (一)兩院院士與資深教授

          1.學校提供學科建設配套經費,建立或改造學術研究所需的實驗室,支持引進人才組建學術團隊,并配備專職秘書一名。

          2.學校提供200平方米的住房一套。

          3.學校為院士提供科研經費2000萬元、為資深教授提供滿足研究與學術活動的經費,提供年薪20萬。

          (二)學科帶頭人

          1.學校提供學科建設配套經費,建立或改造學術研究所需的實驗室,支持引進人才組建學術團隊,并配備助手。

          2.提供120平方米住房一套和10萬元安家費。

          3.科研啟動費標準:

          (1)國家重大科技計劃首席科學家:學校提供科研啟動費200—300萬元;

          (2)國家杰出青年基金獲得者,教育部長江學者特聘教授,國家級創新團隊負責人:學校提供科研啟動費150—200萬元;

          (3)國家有突出貢獻的中青年專家、教育部“新世紀優秀人才支持計劃”人選、國家社會科學基金重大、重點項目負責人:學校提供科研啟動費80—100萬元。

          (三)學術骨干

          1.學校提供100平方米的住房一套。

          2.科研啟動費標準:骨干一層次學校提供科研啟動費50—80萬元,骨干二層次學校提供科研啟動費30—50萬元。

          (四)優秀博士畢業生或博士后出站人員

          學校提供住房補貼5—15萬元,科研啟動經費文科3—10萬元、理科5—20萬元。

          四、聯系方式:www.sdsgwy.com

          聯 系 人:叢暉

          聯系電話:0471-4992230

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