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          北京人民廣播電臺2015年招聘15人

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          公務員

           > 北京

           > 北京人民廣播電臺20...

          北京人民廣播電臺2015年招聘15人

          報考須具備的條件

          招聘

          職位

          職位

          簡介

          崗位類別

          招聘人數

          學歷

          要求

          學位

          要求

          專業

          要求

          年齡

          政治面貌

          其它條件

          編輯

          記者

          負責廣播節目的新聞采編工作

          專技

          5

          本科及以上

          取得相應學位

          新聞學、傳播學、中文等相關專業

          40歲及以下

          不限

          熟悉廣播業務,具有三年以上采編相關工作經歷,有較好的文字功底和口語表達能力。獲得過長江韜奮獎、省部級以上勞動模范榮譽稱號、全國或北京市優秀新聞工作者榮譽稱號、中國新聞獎二等獎以上、中宣部五個一工程獎、中國廣播影視大獎、中國播音主持金話筒獎、兩次以上北京新聞獎一等獎、獲聘省級廣播電視首席崗位。具備省級以上廣播電臺從業經歷者優先。

          播音員

          主持人

          負責廣播節目的播音主持工作

          專技

          5

          本科及以上

          取得相應學位

          播音主持、新聞、法律等相關專業

          40歲及以下

          不限

          熟悉廣播業務,具有五年以上播音主持相關工作經歷,有較好的文字功底和口語表達能力。獲得過長江韜奮獎、省部級以上勞動模范榮譽稱號、全國或北京市優秀新聞工作者榮譽稱號、中國新聞獎二等獎以上、中宣部五個一工程獎、中國廣播影視大獎、中國播音主持金話筒獎、兩次以上北京新聞獎一等獎、獲聘省級廣播電視首席崗位或聽眾喜愛的主持人稱號。具備省級以上廣播電臺從業經歷者優先。

          廣告經營管理

          負責廣播廣告經營管理工作

          管理

          1

          碩士及以上

          取得相應學位

          廣告學、公共關系學等相關專業

          40歲及以下

          不限

          具備廣播從業經歷,熟悉北京廣播市場廣告經營業務,具有五年以上廣告經營管理相關工作經驗,有較好的文字功底。在原工作崗位擔任一定領導職務者優先。

          文秘

          管理

          負責文秘管理工作

          管理

          1

          碩士及以上

          取得相應學位

          中文、信息管理等相關專業

          40歲及以下

          不限

          具備五年以上廣播從業經歷,熟悉文秘管理工作,具有三年以上文秘管理相關工作經驗,有較好的文字功底。在原工作崗位擔任一定領導職務者優先。

          行政

          管理

          負責行政管理工作

          管理

          3

          碩士及以上

          取得相應學位

          中文、新聞等相關專業

          40歲及以下

          不限

          具備五年以上廣播從業經歷,熟悉事業單位行政管理工作,具有二年以上行政管理相關工作經驗,有較好的文字功底。在原工作崗位擔任一定領導職務者優先。

          報名方法

          此次招聘采取網絡報名的方式。每名考生限報一個崗位。

          (一)報名時間:2015年6月1日至6月9日

          (二)報名所需材料

          請報名人員填寫《北京人民廣播電臺公開招聘工作人員報名表》(見附件2),填寫完整后將電子簡歷和《報名表》等相關材料發送電子郵件至gongzhao@rbc.cn 郵箱(郵件名改為報考職位+姓名)。報名人員發送報名文件后應及時與所報單位聯系確認是否成功接收。

          (三)資格審查

          網上報名后,將按照崗位要求對報考人員進行資格審查,包括網上資格初審和現場資格復審,資格審查合格者參加筆試(現場資格復審時間地點另行通知)。

          擬聘用人數與通過資格初審人數的比例未達到1:3比例的崗位,按實際通過人數參加筆試。

          筆試

          (一)筆試內容:專業知識科目

          (二)時間:時間地點另行通知

          (三)筆試地點:詳見準考證

          筆試成績實行百分制,合格分數線為60分,請登錄北京廣播網(www.rbc.cn)網站查詢成績。每個招聘崗位按照擬招聘人數與參加面試人數1:3的比例,從高分到低分依次確定面試人選,成績低于合格線者不能進入面試;未達到1:3的崗位,按成績不低于合格線的實際人數參加面試。

          面試

          面試成績采用百分制,合格分數線為60分。筆試成績與面試成績以分別占50%的權重計入綜合成績。面試及綜合成績在北京廣播網(www.rbc.cn)網站上公示7天。每個招聘崗位按照1:1的比例,在面試成績合格人員中,根據綜合成績排名順序確定參加考核、體檢人選。

          面試具體時間、地點另行通知。

          應聘人員對已經公布的筆試、面試及綜合分數和考試名次有異議的,應在各環節考試分數公布3天內向招聘單位申請復查。

          考核、體檢和公示

          招聘主管單位組織考核、體檢工作。考核內容主要包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等。體檢標準參照公務員錄用有關體檢標準執行。

          根據筆試、面試、考核和體檢結果,確定擬聘用人員,名單在北京廣播網(www.rbc.cn)網站上公示7天。公示無異議的按相關規定辦理聘用手續。

          應聘人員應按照規定的時限及要求,配合完成考核、體檢及調入等工作。未按照規定時限及要求完成的,取消應聘資格。

          被聘用人員簽訂聘用合同后,實行試用期,試用期按照北京市聘用合同制有關政策執行,試用期滿考核合格者,轉正繼續聘用。被聘用人員工資、福利等待遇按照國家和北京市事業單位有關規定執行。試用期考核不合格者,取消其聘用資格,檔案轉入人才服務機構,自謀職業。

          咨詢電話: 65159054

          監督電話: 65673760

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