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          北京印刷學院2015年招聘信息

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          北京印刷學院2015年招聘信息

          基本條件

          1、應聘的博士/碩士研究生,其第一學歷為全日制本科畢業,且各學習階段成績優良;具有博士后、海外留學經歷者優先考慮。

          2、北京市常住非農業戶口且人事行政關系在京,或符合北京市人才引進條件(非京生源應屆生需符合進京條件);

          3、具有較強的科研創新能力,并取得較高水平的科研成果;具有團隊精神、敬業精神和責任意識。

          人才需求計劃

          部門 崗位及類型 所屬學科(或崗位名稱) 需求專業 需求類型及人數 相關要求 聯系方式 博士 碩士 合計 計財處 其他專技 銀行出納 會計學或財務管理專業 1 1 35周歲以下,具有相關專業背景。 wanghaiyun@bigc.edu.cn
          renshichu@bigc.edu.cn 教務處 其他專技 信息系統與成績管理崗 計算機 1 1 1. 計算機相關專業,熟練應用計算機及辦公軟件,具有一定的公文寫作能力;
          2. 具有較強的責任心,協作能力,熱愛教學管理工作。 DEAN@bigc.edu.cn
          renshichu@bigc.edu.cn 數字出版與傳媒研究院 其他專技 人才研究所研究員 新聞傳播學等相關專業 1 1 1.副高級及以上職稱;
          2.對新聞出版人才問題的研究有一定成果積累,有專著或重要論文;
          3.身體健康,能夠勝任科研和教學工作;
          4.特殊優秀者可適當放寬要求。 hzs8165@sohu.com
          renshichu@bigc.edu.cn 北京綠色印刷包裝產業技術研究院 其他專技 科技成果轉化崗 工科背景專業 1 1 1.具有較強的人際溝通、組織協調能力;
          2.責任心強,有良好的服務奉獻意識和團隊協作精神;
          3.具有相關工作經驗者優先。 yjyzhangyan@bigc.edu.cn
          renshichu@bigc.edu.cn 不限 1 1 1.具有較強的人際溝通、組織協調能力;
          2.責任心強,有良好的服務奉獻意識和團隊協作精神;
          3.具有相關工作經驗者優先。 科技服務崗 不限 1 1 1.具有較強的人際溝通、組織協調能力;
          2.責任心強,有良好的服務奉獻意識和團隊協作精神;
          3.具有相關工作經驗者優先。

          招聘程序

          (一)、報名

          1、報名方法

          應聘人員填寫《北京印刷學院應聘登記表》(附件2),填寫后將文件名改為應聘二級單位崗位名稱-姓名最后畢業院校。《應聘登記表》以郵件附件形式發送。郵件標題亦為應聘二級單位崗位名稱-姓名最后畢業院校。分別發送至人事處郵箱renshichu@bigc.edu.cn和二級單位公布郵箱。

          2、報名時間:2015年5月5日-2015年5月13日(過后不再接收簡歷)。

          3、崗位要求:

          詳見《北京印刷學院2015年招聘計劃(四)》。

          (二)、筆試和面試

          筆試和面試的時間及地點另行通知。

          應聘其他專技崗位:

          人事處會同相關部門對推薦人選進行筆試,按成績確定面試人選(面試比例1:3);用人單位進行面試,全面考察其思想政治表現、道德品質、業務能力、表達能力和溝通協調能力等。應聘人員的綜合成績由筆試成績和面試成績合計而成。

          (三)心理測試和體檢

          通過面試的人選,須參加學校組織的心理測試并到指定醫院按要求進行體檢,體檢標準參照教師資格有關體檢標準執行。

          (四)確定人選

          學校人才引進工作小組對擬接收人選進行審議確定,并在本單位公示7日。公示無異議后,提交師資工作領導小組及校長辦公會通過。

          (五)入職報到

          接收人員按要求提交相關材料,遷轉個人檔案,辦理入職手續,簽訂聘用合同。

          (六)其他

          1.應聘人員應按照我校規定的時限及要求,配合完成報名、考核、體檢及入職等工作,未能按照規定時限和要求完成的,取消應聘資格。

          2.資格審查工作貫穿公開招聘全過程,應聘人員須完整提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關材料。凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關材料者,一經發現,立即取消應聘資格,已辦理聘用手續者取消聘用,本人承擔由此產生的一切后果。

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