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          2011年江蘇公考3月左右啟動 提高基層人員比例

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          2011年江蘇公考3月左右啟動 提高基層人員比例

          從江蘇省公務員局了解到,即將開始的江蘇省2011年公務員招錄,將繼續加大面向具有基層工作經歷人員的招考力度。招錄工作目前正在有序籌備中,將在3月左右啟動。

          據悉,這兩年,公務員考試中面向基層的崗位一直在不斷增加。2010年,國家公務員招考面向基層的職位在70%左右,而實際招錄工作中接近75%,2011年國考中則繼續提高至85%。

          江蘇省公務員局考試錄用處調研員劉德寧告訴記者,公務員招錄中面向基層的崗位,每年都會擴大比例,主要是中央和省級以上機關錄用公務員。“這個對即將開始的江蘇省公務員招錄也有影響,特別是省級機關。”記者獲悉,去年江蘇公務員招錄的省級機關職位,除部分專業性較強或難以從基層選調的人員外,主要從具有兩年以上基層工作經歷的人員中考錄,比例達到60%。除此以外,南京市市級機關招錄具有2年以上基層工作經歷的人員,職位也超過50%;縣以下機關在面向高校應屆畢業生招錄的同時,也拿出部分職位招錄具有基層工作經歷的人員。總計共有1100多個職位是面向具有兩年以上基層工作經歷的人員招錄的。

          “今年,省級機關招錄具有基層工作經歷的人員,這個比例會再次提高。到明年,除了特殊的、專業難以選拔的,其他都要從具有兩年以上基層工作經歷的人員中考錄。”劉德寧表示。

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