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          2015年福建江夏學院招聘人員

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          公務員

           > 2015年福建江夏學...

          2015年福建江夏學院招聘人員

          1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義,遵紀守法,品行端正;

          2、身體健康,符合《福建省公務員體檢標準及辦法》體檢標準;

          3、年齡35周歲及以下(1979年7月29日及以后出生);取得境外學歷學位證書報考者提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書(認證截止時間為2015年7月31日)

          招聘崗位及要求

          招聘單位 招聘

          人數

          崗位資格條件
          專 業 學位 其他條件
          財務處工作人員 2 經濟貿易類、工商管理類、會計與審計類、財政金融類 碩士及以上學位 持有會計從業資格證
          教務處實驗室管理員 2 計算機信息管理類、計算機多媒體技術類、計算機軟件類、計算機科學與技術類、計算機系統維護、計算機網絡技術、計算機與信息技術、計算機應用技術 碩士及以上學位

          招聘信息在福建省人力資源和社會保障廳門戶網站(http://www.fjrs.gov.cn/)、福建省畢業生就業公共網(http://www.fjbys.gov.cn/)、福建江夏學院人事處網站(http://rsc.fjjxu.edu.cn/)公開發布。

          報名和資格審查

          1、報名時間:2015年7月29日-2015年8月12日。

          2、報名方式:符合條件的報考人員請于報名截止之日前將《福建江夏學院招聘報名表》發送至郵箱jxxyrsc@163.com,報名登記表命名為:崗位名稱---姓名,未寫清崗位名稱及姓名視為未報名。

          報考人員所留聯系方式應準確無誤并確保招聘期間保持通暢。

          3、資格審查:報考人員應嚴格按照招聘崗位的條件要求報名,并對提交的報名表真實性負責。凡個人填報信息不實,不符合招聘崗位要求的,一經核實,即取消考試或聘用資格。已參加工作的報考者,需提交現工作單位人事主管部門出具的同意報考證明(或與單位解除勞動合同關系的證明),若暫時無法提交的,經我校人事處同意后最遲可延至體檢前提交。

          4、根據閩價費〔2007〕196號文規定,報考考務費為80元,于筆試開始前到校繳交,具體時間詳見福建江夏學院人事處網站通知。

          考試

          1、考試采取筆試、面試相結合的辦法,實際報名人數與崗位擬招聘人數比例原則上應達到3:1以上方可開考,如不足3:1的,按閩人發[2006]11號文件規定執行。

          2、考試及成績折算方法。

          筆試、面試、綜合成績分值均為100分。設面試合格分數線70分。

          按筆試成績從高分至低分,以崗位擬招聘人數與進入面試人數1:3的比例,從高分至低分確定面試人選。

          3、面試前將對進入面試人選進行資格復審。進入面試人員應在資格復審時提交報考崗位要求的相關證件原件,若暫時無法提供的,經人事處同意后最遲延至考核前提交。

          4、若綜合成績并列的,則以面試成績分高者為擬聘人選,若面試成績都并列的,則加試一場面試,綜合成績排名以加試成績為準。

          5、筆試、面試等具體事項和時間安排請關注福建江夏學院人事處網站(網址:http://rsc.fjjxu.edu.cn/)。

          考核和體檢

          (1)根據綜合總分排名順序,按擬招聘人數與進入體檢人數1:1的比例確定考核、體檢人選。體檢標準及項目參照《福建省公務員體檢標準及辦法》規定的標準進行體檢。

          (2)未按時體檢的,視為自動放棄;考核、體檢不合格或自動放棄的,按綜合成績排名順序依次遞補。

          公示

          考核、體檢合格的擬聘人選在福建省人力資源和社會保障廳門戶網站公示7個工作日。

          一般情況下,自報名截止之日起至公示擬聘人選在60個工作日內完成。

          八、聘用

          公示結果不影響聘用的,辦理聘用核準手續,單位與擬聘人員簽訂聘用合同。

          聯系方式

          地址:福州市大學城溪源宮路2號

          郵編:350108

          電話:0591-23535300

          E-mail:jxxyrsc@163.com

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