f 為充分發揮就業為導向的招生、培養、就業聯動機制作用，按照教育部工作部署，學校編制并發布《2019屆畢業生就業質量報告》，對2019屆畢業生工作情況和特點進行總結和報告。

一、就業總體保持穩定，就業結構不斷優化

2019屆畢業生人數為7553人，包含博士畢業生123人，碩士畢業生2486人，本科畢業生4944人，男生和女生比例約為1:2。全校整體就業率達到95.71%，其中本科生學歷層次內升學21.12%，出國、出境占比27.79%。就業總體保持穩定的情況下，更加注重優化就業結構，強調就業工作內涵式發展。具體體現在：一是鞏固需求基數大的傳統就業領域，如銀行為代表的金融業，以及法律、審計、咨詢、投資相關的泛金融業；二是挖掘根據國家發展戰略帶動的優勢行業潛力，如5G、智能制造、基礎設施建設；三是緊追互聯網發展，使新動能帶動新就業；四是關注民生領域新興行業，如子女教育、養老醫療。

二、畢業生主動服務國家戰略，就業流向特點突出

畢業生行業流向“業寬”，即行業類型多樣；地域流向“域廣”，覆蓋大部分省市自治區；就業結構“特色鮮明”，以金融、法律等現代服務業為主，企業是畢業生的主要選擇，其中超過一半為民營企業。作為一所具有紅色基因的人文社科類高校，畢業生的就業觀天然與國家發展戰略緊密聯系，學校依托“中意學院”等平臺深化“一帶一路”合作，多名學生赴國際組織意大利私法協會實習。配合湖北、江蘇、廣東、福建、廣西、云南、新疆等省份進行選調生招錄。畢業生在長江經濟帶沿線11省份就業占比為43.22%。11名學生入伍，陸軍首批99A女坦克兵周格格，參與國慶閱兵的女兵邢芷瑩、李汶錦在學生中引起熱烈反響。

三、就業質量繼續提升，反映“雙一流”建設成果

就業是人才質量的重要反映，在學校“雙一流”建設持續發力的背景下，畢業生就業質量呈上升趨勢。行業流向突出，金融業居首。畢業生起薪較高，獲得錄用意向多，就業滿意度高，學生國際視野不斷拓展，出國訪學、交流人數增加，例如俄語專業本科學生三年級赴俄羅斯交流學習一年，法學專業“中南法學一流學科建設基金”專設“雛鷹扶持計劃”子基金用于資助學生訪學。升學院校中本校以外前10名的國內院校為武大、華科、廈大、人大等經濟法律學科強校，這是對學校學科實力以及學生綜合素質的客觀反映。

四、就業服務專業化升級，單位及師生滿意度高

2019年學校開始使用網上簽約，連同前期就業網站、網上離校系統建設，就業服務信息化程度加深。就業官方微信號“中南財經政法大學就業”關注人數達22708人，同比增長58%，發布推文775條，同比增長110%。引進華為、中興、普華永道會計師事務所等11家企業實踐合作團隊，促進了企業和學生雙向了解。“濟世杯”系列就業指導活動、“啟航”大學新生生涯規劃月系列活動、國際組織實習任職、考研、銀行筆試、公務員省考、國考筆試、面試培訓班，職業素養提升訓練營等受到學生熱捧。委托第三方調研并形成《中南財經政法大學學生繼續深造情況分析報告》，利用大數據對畢業生考研進行引導。學校與公共人才機構合作繼續深化，武漢市人才市場我校分市場在促進高校畢業生就業方面不斷發揮積極作用。

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