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          山東公務員超兩成來自考錄

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          山東公務員超兩成來自考錄

          據悉,自1997年以來,山東先后14次面向社會招考公務員,共錄用8.38萬人,占全省公務員隊伍的23.5%,公務員考錄成為山東公務員隊伍入口的主渠道。

          山東是建立和推行公務員考錄制度最早的省份之一,早在1997年就在全國率先實行省市縣鄉“四級聯考”,并首先在全國打破身份、地域和戶籍限制,不拘一格選拔人才,當年有41名農民被錄用為鄉鎮公務員,在全國引起強烈反響。近年來,特別是實施公務員法以來,山東考錄工作的組織領導體系日趨完善,考錄制度步入法制化和規范化軌道,有效激發了山東公務員隊伍的生機和活力。

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