中廣網北京1月21日消息 據中國之聲《新聞縱橫》報道，“凡進必考”這面大旗一直在高高飄揚，就是用卷子代替了條子。你們可以想一想，如果沒有這項制度，在現在我們就業形勢這么嚴峻，高校畢業生又擴張后這么多，我們哪個同志能夠頂的住呀，誰沒有子女親屬？公務員的“進口”是通過考試錄用制度把它規范了。” 這是人力資源和社會保障部部長、國家公務員局局長尹蔚民在全國行政機關公務員管理工作會議上，對公務員考試所做的評價。

縱橫點評：公務員錄用考試是為各級黨政機關選拔治國理政的優秀人才，是公務員隊伍“進口”的主渠道。據統計，自《公務員法》2006年1月實施以來，全國共考錄了62萬公務員。在中央機關錄用的公務員中，來自工人、農民、教師、醫生、工程師等普通群眾家庭的達到93.2%，公開、公平、公正的考試錄用充分體現了社會公平正義。

同時，需要指出的是，正如我國高等教育存在的“嚴進寬出”現象一樣，公務員錄用公正只是公務員隊伍建設的一個方面，在升遷、獎懲、罷免等諸多方面，同樣需要共進一步的公開公平公正，唯有如此，進入公務員的隊伍才不會意味著進入了“保險箱。”

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