記者日前從新疆維吾爾自治區黨委人才工作領導小組辦公室獲悉，在自治區實行的5%人才儲備編制政策的引導下，到基層就業的大中專畢業生人數顯著增加。據統計，2009年自治區有1.2萬名大中專畢業生到基層就業，人數超過前3年的總和。

為了適應建設社會主義新農村的需要，加大縣以上教育、衛生和農技部門新招錄大中專畢業生到農村基層服務工作力度，2006年，自治區黨委、政府決定啟動5%人才儲備編制計劃，決定每年招錄一批大中專畢業生下派到鄉鎮學校、衛生院和農技部門工作。新錄用人員在農村基層單位至少工作2年。招錄人員在農村基層工作期間，所在單位可給予一定的生活補貼。這一政策極大地促進了大中專畢業生下基層的積極性，為基層選拔、儲備人才提供了政策保障。

4年來，新疆招錄教育、衛生、農牧技術人員的范圍不斷擴大。從2009年開始，自治區在招錄方式上也有所改變，即由原來的自治區統一招聘改為在堅持自治區統一招聘的前提下，對個別專業較偏、招聘人數較少的崗位委托地、州、市自行招聘，還特別規定，服務期未滿的大學生西部計劃志愿者也可以報考，但不享受優惠政策。

據了解，5％人才儲備編制計劃的實施，有效緩解了自治區基層專業人員不足的矛盾，也為大中專畢業生面向基層就業搭建了新的平臺，吸引了大批畢業生赴基層就業。

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