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          山西金融職業學院教師2012年招聘人員

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          山西金融職業學院教師2012年招聘人員

          山西金融職業學院教師2012年招聘人員

          招聘錄用崗位及要求

          2012年學院人員招聘錄用計劃為2人。其中:金融工程1人、審計1人。具體招聘崗位及要求見附件,學院優先錄用博士生和“985”高校畢業生。

          招聘錄用條件

          (一)遵守憲法和法律,具有良好的品行;

          (二)所學學科、專業符合招聘錄用計劃要求;

          (三)應聘對象為2011、2012年高校全日制研究生畢業;

          (四)具備崗位所需要的其他條件;

          (五)身體健康。

          招聘錄用程序

          (一)發布招聘信息

          2012年招聘錄用計劃在教育廳、人社廳和學院校園網站公布。公布時間為2012年10月8日—10月31日。

          (二)報名及資格審查

          1、采取網上報名方式;

          2、報名者請于2012年10月8日——10月31日登陸http:∥www.sxjrzyxy.com進行報名;

          3、資格審查:學院根據崗位要求對應聘人員進行資格審查,報名人員對所提供的材料負誠信責任,凡提供虛假材料的,一經查實,取消應聘資格。

          4、現場確認:資格審查通過者,名單將會公布在校園網上(網址http:∥www.sxjrzyxy.comhttp://www.sdsgwy.com/),在得到反饋信息后務于11月1日——11月2日上午12:00前,盡快到學院人事處進行現場確認,因故不能參加現場確認者,可以進行電話確定(0351-3059246)。現場確認時需提供以下材料(留復印件):

          (1)兩張一寸近期彩色免冠照(背面寫清姓名、畢業院校及報考專業)及電子版照片。

          (2)身份證原件;

          (3)個人簡歷;

          (4)畢業證書和學位證書原件(含本科和碩士);

          (5)在校成績單(學校蓋章、含本科和碩士)原件;

          (6)英語等級證書(或成績單)原件;

          (7)榮譽證等原件。

          5、截止時間:

          (三)筆試

          筆試的內容為《公共基礎知識

          筆試成績每科滿分為100分,命題由專家組制定,考試時間為120分鐘,參加筆試的時間2012年11月10日上午9:00—11:00,成績不達到60分的應聘人員不能進入專業測試環節,從筆試的人員中分專業按照成績由高分到低分進行排名,以擬招聘人數與進入面試人數1:3的比例確定參加專業測試的人員,達不到比例的,可以將達到筆試成績合格線以上的人員確定為專業測試的人選。

          按照晉政辦發【2009】64號文件規定,對“大學生村干部”,參加高等學校畢業生“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”、“農業義務教育階段學校教師特設崗位計劃”,服務期滿且考核合格的人員,可在公開招聘筆試時,憑省委組織部、省人力資源和社會保障廳、團省委、省教育廳等負責組織實施上述計劃項目的部門出具的證明加5分,具體由省教育廳通知我院人事處后執行。

          (四)專業測試

          專業測試、面試考核組的組成人數應為奇數且不能少于5人,其中校外專家占50%;如遇到有特殊專業學院請不到專家時,我院報省人力資源和社會保障廳進行選派;按照學院《教職工招聘與錄用及調配的規定

          專業測試由教務處負責組織。專業測試采用試講、答辯等方式進行,主要考察應聘人員的綜合素質、專業素質和業務潛能,測試形式與測試命題由各專家組制定;試講、答辯內容主要是課堂教學和專業知識答辯,滿分為100分,試講的題目提前2天通知本人進行準備。評分標準:滿分為100分,其中:教學目的明確、重點、難點處理恰當20分,傳授知識準確10分,融匯新知識、新觀點10分,課堂結構完整10分,教學方法恰當10分,儀態、教態自然大方10分,普通話講課、語言準確、流暢15分,板書設計合理、書寫工整15分。答辯的題目由專家現場確定。試講、答辯時間控制在20分鐘以內。專業結束后,專家組現場根據得分進行各專業排名,依據各專業的排名,按照1:3的比例確定參加面試的人員;專業測試成績達低于60分的應聘人員不能進入面試環節。

          (五)面試考核

          面試由人事處負責組織實施。面試內容:應聘人員主要介紹本人學歷背景、學術經歷、發表的論文(作品)和工作或實踐經歷及專家進行提問。評分標準:滿分100分,其中:儀表儀態20分,口頭表達能力20分,思維能力20分,反應能力20分,組織能力10分,知識面10分;面試時間控制在5分鐘以內。

          考核的主要內容包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、工作實績、遵紀守法等情況。同時,面對應聘人員的資格條件進行復核。時間2012年11月16日上午8:00—12:00。

          (六)確定擬錄用人員

          人事處根據筆試成績占30%,專業測試(試講、答辯)占30%,面試占40%,綜合各專業考核的成績,并進行排名,同時按1:1的比例提出擬錄用人選,經學院招聘領導組審核后報學院黨委會議研究,確定擬錄用人員。

          報名的方式及報名時間、地點

          1、學院地址:山西省太原市迎新街南巷10號 郵編 030008

          2、網址和郵箱:http:∥www.sxjrzyxy.comhttp://www.sdsgwy.com/

          E-mail: sxjyrsc@126.com

          3、聯系人:張立功 蘭吉穎 聯系電話:0351-3059246、3059220

          山西金融學院2012年教師招聘崗位表

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