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          黑龍江黑河市彩虹工程2014年招聘153人

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          公務員

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          黑龍江黑河市彩虹工程2014年招聘153人

          招聘程序

          發布公告

          在黑河市人力資源和社會保障局網站www.sdsgwy.com、報紙、電視臺發布招聘通知。各縣(市、區)人社局也要通過電視臺等新聞媒體以及在各街道、社區張貼招聘公告等形式發布消息,做到宣傳到位,家喻戶曉。

          報名、考試、錄取

          1、報名

          (1)崗位設置:基層勞動保障協理員、社保、醫保及勞動仲裁。(分配指標詳見職位表)

          (2)報名起止時間:2014年8月28日—9月5日

          (3)報名時提交的資料:凡符合條件的高校畢業生,均可持本人身份證、戶口簿、全日制普通高等學校(大專以上學歷)畢業證書、就業失業登記證原件和復印件及近期免冠二寸照片三張,到戶口所在地的就業局按崗位設置報名。

          9月10日前,各縣(市、區)就業局將考生報名單及材料報市就業局市場科。

          2、考試

          此次考試由省人社廳統一組織命題考試和閱卷。

          (1)考試時間: 2014年9月20日上午9:00-11:00進行筆試。

          (2)考試地點:黑河市愛輝區,考試地點以準考證為準。

          (3)考試內容。筆試內容為《行政職業能力測試

          (4)筆試成績。筆試后,從高分到低分等額確定復核人員,若最后一名出現筆試成績并列,按《職業能力測試

          3、錄取

          各縣(市、區)人社部門根據筆試人員的成績,按應聘者戶口所在地,以縣(市、區)為單位由高到低按報考崗位確定聘用人員,并對擬聘用人員進行復核。對復核不合格或放棄者,在報考人員中按筆試成績和報考崗位由高到低進行一次性遞補。同等條件下,就業困難高校畢業生、零就業家庭和經濟困難家庭的高校畢業生優先錄用。

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          簽約聘用

          擬聘用人員名單經5個工作日公示無異議后,經培訓合格者,由聘用單位與其簽訂合同,安排上崗。簽約聘用工作于2014年10月底前完成。

          人員管理

          聘用人員實行“誰用人、誰管理、誰負責”的管理原則,由用人單位與聘用人員簽訂3年期限(基層勞動保障協理員崗位簽訂2年期限)的合同,試用期為2個月。各地要制定或完善日常管理辦法和崗位基本職責,明確管理人員,落實管理責任,對聘用人員定期進行考核。在合同執行期間,被聘用人員因特殊情況不能繼續工作的,按國家、省有關規定執行。

          聯系人:張靜 楊作臣,電話:8272057

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