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          2010年安徽銅陵市獅子山區招聘事業單位人員公告

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          2010年安徽銅陵市獅子山區招聘事業單位人員公告

          公務員考試信息網提醒你關注:安徽省銅陵市獅子山區2010年公開招聘機關事業單位聘用人員公告

          報名時間、地點

          報名時間為2010年5月11日-12日,上午8:00-11:30,下午2:30-5:00。報名地點:獅子山區政府2樓會議室。

          筆試時間定于2010年5月16日上午:8:30—11:00,考試地點詳見準考證。

          為解決機關事業單位人手緊缺的矛盾,獅子山區現面向社會公開招聘機關事業單位聘用人員11名。公告如下:

          一、招聘基本條件

          1、遵紀守法,品行端正,具有良好的職業道德,愿意履行工作人員的義務;

          2、身體健康,年齡條件以招聘崗位公布的“年齡要求”為準;

          3、具備擬報考崗位所需的資格及專業條件。

          二、招聘崗位

          招聘崗位及資格條件詳見《獅子山區2010年機關事業單位公開招聘聘用人員崗位計劃表

          三、報名

          1、報名時間、地點

          報名時間為2010年5月11日-12日,上午8:00-11:30,下午2:30-5:00。報名地點:獅子山區政府2樓會議室。

          2、報名辦法

          本次報名報考者須本人到場,并于5月14日到獅子山區人事局(獅子山區政府2樓)領取準考證。

          3、報名有關事項

          (1)報考人員須提供的證件:

          A、全日制應屆畢業生,須提供身份證及《畢業生就業推薦表

          B、招聘崗位有資格證書要求的,須提供相應證件原件及復印件。

          所有報考人員,錄用時均須提供報考崗位所要求的學歷證書和資格證書原件,未能提供的人員取消錄用資格。

          (2)考生均須填寫《獅子山區2010年機關事業單位招聘工作人員資格審查表

          因比例不足而被取消的崗位,區招聘辦在報名結束后,統一時間通知報考者改報其它崗位。

          (3)考試費按省物價局、財政廳皖價費〔2006〕226號規定:筆試每科45元,面試每人80元。特殊困難的報考人員(城鎮貧困家庭的考生,憑家庭“低保證”原件、復印件;農村貧困家庭的考生,憑家庭“農村特困救助證”原件、復印件)經區招聘辦審核確認后,可免交考試費。

          (4)資格審查辦法

          報考者的資格條件,原則上在報名時由區招聘辦當場審定。報名及資格審查后,符合條件者,由區招聘辦核發準考證。報考人員憑《準考證

          四、考試

          招聘崗位考試分為筆試和面試,分別占總成績的50%。

          1、筆試

          筆試科目為《綜合知識

          筆試時間定于2010年5月16日上午:8:30—11:00,考試地點詳見準考證。

          2、面試

          面試成績滿分100分,考生面試成績占總成績的50%。

          面試主要考察考生所報崗位的專業水平及實踐能力。面試人選根據崗位招聘計劃數,按筆試成績1:3的比例,從高分到低分確定。面試的具體事項另行通知。

          五、體檢

          區招聘辦根據筆試和面試成績合成后的總成績,從高到低按1:1比例確定體檢人選,進入體檢程序,考生出現分數相同時,按面試成績、筆試成績依次比較,擇優確定體檢人選。

          體檢中出現身體不合格者,按報考崗位總成績的排序依次遞補。對體檢結論有疑問者,自體檢結論公告當日2天內本人可以提出復檢要求,復檢只有一次,體檢結果以復檢結論為準。體檢在縣級以上醫院進行。體檢合格者,進入考核階段。

          六、考核與公示

          重點考察擬聘用人員的思想政治表現、法紀觀念、職業道德、思想作風等。

          體檢和考核結束后,區招聘辦將擬聘用人選報請區招聘領導小組同意后進行公示,公示時限3日,公示網站為:獅子山區政府網,同時公布監督舉報電話。逾期沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的,辦理聘用手續;對反映問題經查實的,不予聘用。

          七、聘用

          公示無異議,區招聘辦將向考生發出《獅子山區機關事業單位聘用人員聘用通知書

          八、紀律

          對違反考試、聘用工作紀律的考生和工作人員,視情節輕重,分別按有關規定給予嚴肅處理。

          九、本公告由獅子山區人事局負責解釋。

          獅子山區公開招聘工作領導小組辦公室

          2010年5月5日

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