<progress id="6tu77"><bdo id="6tu77"></bdo></progress>

<tbody id="6tu77"></tbody>

        1. <samp id="6tu77"><ins id="6tu77"><u id="6tu77"></u></ins></samp>
          <tbody id="6tu77"></tbody>

          <samp id="6tu77"><ins id="6tu77"><u id="6tu77"></u></ins></samp>
        2. <progress id="6tu77"><bdo id="6tu77"></bdo></progress>
          <samp id="6tu77"><ins id="6tu77"><ruby id="6tu77"></ruby></ins></samp><tbody id="6tu77"></tbody>
          <samp id="6tu77"></samp>
        3.  
          甘肅招錄公務員加大有工作經驗畢業生選拔比

          首頁 > 

          公務員

           > 甘肅

           > 甘肅招錄公務員加大有...

          甘肅招錄公務員加大有工作經驗畢業生選拔比

          新華網甘肅頻道5月15日電 據《西部商報

          部分職位報考比例將達20∶1

          我省招考公務員報名工作已進行到了第五天,熱度依舊不減。西部商報記者了解到,截至5月13日早8時,我省共有22.5萬多人次登錄網站查詢,有2.2萬人在網上提交了申請,其中,審核通過1.4萬人,待審核5738人,未通過2682人。省人事廳預計,報名結束后將有4.5萬人參與此次競爭,他們將角逐全省鄉鎮機關和公、檢、法、司法監獄系統,省工商、地稅、質檢部門基層單位的2857個職位,預計報考比例將達20∶1左右。

          空缺職位網上公開調劑

          今年,我省還將借鑒中直機關招考和外省的經驗對空缺職位進行公開調劑。對招考報名和面試時允許對報考人數達不到規定比例的職位進行調劑,調劑的具體職位將一律在網上公開,不允許搞暗箱操作。另外,在今年的招考過程中,對報考人員違紀違規處理將更加嚴格,視情節輕重給予責令改正、考試成績無效、不予錄用等相應處理。違紀情節嚴重的,由公務員主管部門或公務員考試機構向報考人員所在單位(學校)通報,追究其相應責任,給予5年內不得報考公務員的處理。

          基層工作者比例升至50

          %我省今年還加大了對有基層工作經歷的高校畢業生的選拔比例,規定市州機關招考計劃和職位,用于招錄具有兩年以上基層工作經歷的招考計劃數要達到30%以上,同樣,省級機關招錄計劃中,有基層工作經歷的高校畢業生的選拔比例將達到50%以上,并將比例落實到了具體崗位。

          更多精彩資訊請關注查字典資訊網,我們將持續為您更新最新資訊!

          查看全部

          推薦文章

          猜你喜歡

          附近的人在看

          推薦閱讀

          拓展閱讀

          相關資訊

          最新資訊

          網友關注

          ?
          国产精品一区二区久久精品