湖南婁底市雙峰縣事業單位2012年招聘專業技術人員
招聘對象、職位、名額及條件
（1）、面試時間及地點：另行通知；
（2）、面試對象：按筆試成績從高分到低分確定面試對象，面試對象與招聘計劃數之比為2︰1。
（3）、面試內容與方法：實行結構化面試，主要測試參考對象按照專業要求的綜合分析能力和解決實際問題的能力。
Ⅰ、衛生系統護理人員的面試進行操作考試。面試內容與方法：除護理專業職位進行實際操作測試外，其他職位均實行結構化面試，主要測試參考對象按專業要求所具備的綜合分析能力和解決實際問題的能力。
Ⅱ、教育系統的面試主要是分專業進行現場試教和專業素質技能測試，時間為30-45分鐘，面試成績為100分，按比例計入總分。
（一）招聘對象：
面向全社會招聘，包括往屆畢業生和應屆畢業生。所有崗位均要求學歷、所學專業必須與所報崗位對口。
（二）基本條件：
1、遵守中華人民共和國憲法和法律；
2、具有良好的品行和職業道德；
3、具備崗位所需的專業或技能條件；
4、適應崗位要求的身體條件；
5、崗位所需要的其他條件。
尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，不得報名應聘。
（三）招聘職位和名額及要求：（詳見附表）
二、招聘步驟。本次招聘方式分兩次進行，第一次直接到醫學高等院校公開招聘臨床醫學醫技人員22名；第二次面向全社會公開招聘專業技術人員113名。
第一次招聘方法
本次招聘由組織、人社、編制、衛生、紀檢監察等部門及相關專家組成招聘團，直接到省內醫學高等院校，公開招聘臨床醫學醫技人員。
1、公開招聘的職位、職數和要求（見附表一）
2、初選報名。按照招聘計劃人數與報考人數比例原則上不得少于1︰3的比例初選出面試對象。要求考生持本人有效身份證、畢業證或畢業生就業推薦表（附畢業成績表）、有相關資格證書的需帶相關資格證書，并提供原件及復印件各1份，于2012年5月24日到5月26日到南華大學招生就業處就業大廳（電話：0734-8281351）報名，并參加初選，初選合格者參加面試，報名時須交一寸近期免冠照片2張。
3、面試。
面試成績實行百分制，按50%折算計入總成績。經資格審查和面試初審后確認面試考生，面試考生憑有效身份證和面試通知參加面試。面試地點見面試通知書。
（1）、面試內容由縣招考工作小組根據所招專業確定。
（2）、面試考官由相關專家等人員組成，人數為7-9人，縣紀檢監察部門派員全程監督。
（3）、面試方式。采取結構化面試或場景化面試，每個評委分別按百分制打分，去掉一個最高分和一個最低分，再算綜合平均分，四舍五入保留兩位小數，面試結束當天公布面試成績，并電話通知到本人。面試對象與招聘人數之比原則上不能少于2：1
4、專業課計分。專業課按50%折算計入總成績。計算方法由招考工作小組對所有參加面試考生本學歷層次必修專業課成績相加后除以科目數再乘以50%折算計入總成績，采取學分制的，換算為考分制后進行計算。
5、根據面試和專業課評分，折算成總成績由高分到低分按招聘計劃等額確定體檢對象，進入體檢和考核程序。
第二次招聘方法
1、 招聘職位和名額及要求：（詳見附表二、）
2、報名與資格審查
（1）、報名時間：統一定于2012年6月2日—6月4 日，每日上午8：30—12:00，下午14:30-17：00；教育系統統一定于2012年5月29日—5月31 日，每日上午8：30—12:00，下午14:30-17：00；
（2）、報名地點：雙峰縣老干部局老干活動中心；
教育系統報名地點：雙峰縣教育局人事股；
（3）、開考比例規定：招聘計劃人數與報考人數比例不得少于1︰3，達不到這一比例的，則不開考或相應減少招聘計劃人數；對特殊崗位，報考人數達不到規定比例，需降低開考比例的，須經招聘領導小組審核報市人社局批準后方能開考。
（4）、報名要求：
每名報考者只能報考一個崗位。報名時帶2張近期同底免冠1寸半身彩色照片，攜帶本人有效身份證、畢業證或學校推薦書、有技術職稱的需帶職稱證書（以上證件必須提供原件和復印件各1份）。所有報考人員報名與參加考試時使用的身份證必須一致。每人交報名考務費200元。
Ⅰ、衛生系統：按三個層次統一報名、統一考試、統一辦理招錄手續、統一分配。層次劃分：一類醫院為雙峰縣人民醫院、雙峰縣中醫院、雙峰縣婦幼保健院、雙峰縣疾控中心；二類醫院為精神康復醫院；三類醫院為骨傷科醫院、五人民醫院和鄉鎮中心衛生院。
Ⅱ、教育系統：本縣在編教師不許報考；報名者須具有《教師法
3、筆試（占總成績的 60%）
（1）、筆試時間及考試地點見《準考證
（2）、筆試內容：所報專業政策法規等基礎知識占20-30%，專業技術知識占70-80%；教育系統筆試內容為學科專業知識和教育理論等綜合知識。
（3）、筆試成績相同的，按專業知識成績從高分到低分排名。
4、面試（占總成績的40 %）
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