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          2014年青海銀行招聘工作人員

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          2014年青海銀行招聘工作人員

          基本條件

          (一)具有優良的思想政治品德,熱愛青海銀行事業,認同青海銀行企業文化;

          (二)身心健康,正直誠信,具備優秀的職業素養,無不良行為記錄;

          (三)具有良好的服務意識、服務能力和團隊合作精神。

          招聘崗位及要求

          (一)前臺類崗位(若干名)

          1.綜合柜員:主要負責營業網點前臺客戶服務與客戶開發,受理各類前臺現金、非現金柜面業務等。

          2.社區銀行柜員:主要負責社區銀行客戶服務與客戶開發、金融產品推廣與營銷工作等。

          具體要求:

          ◆具有全日制大專及以上學歷(專升本的專科必須為全日制),主修專業為經濟類、管理類、法律類、文史類、理工類等適合從事銀行服務工作的專業,能夠熟練應用計算機辦公軟件;

          ◆年齡不超過25歲(1989年1月1日以后出生);

          ◆具有銀行或會計從業資格證,熟悉銀行業務人員優先考慮。

          (二)小企業信貸中心微貸信貸員(若干名)

          微貸信貸員:主要負責對微型企業和個體商戶進行信貸調查、分析、評估及貸款發放、管理、收回等工作。

          具體要求:

          ◆具有全日制大專及以上學歷(專升本的專科必須為全日制),具有一年及以上連續工作經歷;

          ◆年齡不超過28歲(1986年1月1日以后出生);

          ◆思維敏捷,性格活潑,溝通能力強,熱愛小微金融服務工作。

          (三)專業類崗位(若干名)

          1.授信審查及項目評估崗:主要負責對授信業務進行風險分析和審查,對行業、項目投資進行風險評估。

          2.資產負債比例管理崗:主要負責資產負債綜合經營計劃和資產負債管理策略。

          3.法律咨詢顧問崗:主要負責行內外法律事務處理、合同協議等法律文書的咨詢及審查工作。

          4.軟件開發崗:主要負責銀行業務系統軟件開發、運維支持(需通過國家軟考中級或同等資格)。

          具體要求:

          ◆具有本科及以上學歷或中級及以上專業技術職稱;

          ◆年齡不超過35歲(1979年1月1日以后出生);

          ◆從事應聘崗位相關工作2年以上;

          ◆條件優秀者可適當放寬要求。

          工作地點、用工形式及待遇

          (一)工作地點:西寧市區。

          (二)用工形式:一經錄用按我行規定即為正式員工,提供具有競爭力的薪酬待遇,繳納五險兩金。

          (三)員工入行培訓后簽訂三年服務期協議,期間離職的須按協議繳納違約金。

          (四)應聘專業類崗位人員,待遇可視本人具體情況從優。

          報名時間及方式

          (一)報名時間:2014年7月31日至8月6日;

          (二)報名方式:登錄青海銀行網站:http://www.bankqh.com,進入“人才招聘”欄,按應聘崗位類別下載報名表,填寫完整后附畢業證書、從業資格證、專業技術職稱及工作經歷證明材料等電子版(掃描件或照片),發送至郵箱:bankofqh@163.com,郵件主題為:姓名 + 應聘崗位。

          招聘流程

          網上報名→資格初審→領取準考證→筆試→面試→資格復審→體檢→培訓→錄用。

          注意事項

          (一)本次招聘只接受網上報名,每人限報一個崗位,應聘資料由我行嚴格保密。

          (二)報名資料必須完整、真實。如有虛假行為,將隨時取消錄用資格,由此導致的后果由應聘者自行負責。

          (三)各招聘環節的通知(初審、筆試、面試等)均通過青海銀行官方網站、短信平臺或電話公布,對未能進入下一環節的人員不再通知。

          (四)謝絕來訪,如有疑問,請在工作日致電咨詢:趙先生 0971-6149752。

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