遵義市公安局公開招聘11名信息化專業技術人才工作方案
為加強我市公安機關信息化專業技術人才隊伍建設，適應現代信息化發展需要，提升我市公安機關快速反應能力。經研究，擬面向社會公開招聘信息化專業技術人才11名，結合實際，制定本方案。
一、工作程序
招聘信息化專業技術人才工作，按照制定計劃、發布公告、報名及資格審查、筆試、實際操作和體檢、聘用的程序進行。
二、招聘職位:網絡維護、數據庫管理、系統運行管理、軟件開發崗位專業技術人才共計11名，其中：遵義市公安局5名、紅花崗公安分局3名、匯川公安分局3名。
三、招聘條件
（一）網絡維護崗位招聘條件
1、具有良好的政治素質、服從意識、服務意識和較強的事業心及工作責任感，遵紀守法，有創新意識和協作精神；
2、大學本科計算機及相關專業畢業，具備較強公文寫作及文字工作能力。具有三年以上工作經驗的可放寬到大學專科學歷；
3、熟悉計算機網絡，了解TCP/IP協議，具有中型廣域網、局域網管理經驗，熟悉常用傳輸、路由、交換產品，具備較強的組網能力；
4、具有HCNE/CCNA及以上資質優先；
5、戶籍不限，年齡在35周歲以下（1974年12月31日以后出生），身體健康。
（二）數據庫管理崗位招聘條件
1、具有良好的政治素質、服從意識、服務意識和較強的事業心及工作責任感，遵紀守法，有創新意識和協作精神；
2、大學本科計算機及相關專業畢業，具備較強公文寫作及文字工作能力。具有三年以上工作經驗的可放寬到大學專科學歷；
3、熟悉LINUX、WINDOWS2003等操作系統，熟練掌握操作ORACLE數據庫，能夠運用數據庫設計工具POWERDESIGNV、ERWIN、BDB至少一種對數據庫進行設計；
4、戶籍不限，年齡在35周歲以下（1974年12月31日以后出生），身體健康。
（三）系統運行管理崗位招聘條件
1、具有良好的政治素質、服從意識、服務意識和較強的事業心及工作責任感，遵紀守法，有創新意識和協作精神；
2、大學本科計算機及相關專業畢業，具備較強公文寫作及文字工作能力。具有三年以上工作經驗的可放寬到大學專科學歷；
3、熟悉LINUX、WINDOWS2003等操作系統，熟悉TOMCAT、WEBLOGIC、WEBSPHERE等中間件應用，并能熟練在其上部署軟件程序及進行參數優化配置；
4、戶籍不限，年齡在35周歲以下（1974年12月31日以后出生），身體健康。
（四）軟件開發崗位招聘條件
1、具有良好的政治素質、服從意識、服務意識和較強的事業心及工作責任感，遵紀守法，有創新意識和協作精神；
2、大學本科計算機及相關專業畢業，具備較強公文寫作及文字工作能力。具有三年以上工作經驗的可放寬到大學專科學歷；
3、熟悉LINUX、WINDOWS2003等操作系統，有從事大中型JAVA軟件項目開發經驗；
4、熟悉J2EE架構，熟練運用軟件開發工具ECLIPSE，并能運用SPRING+STRUTS+HIBERNATE框架進行項目開發；
5、熟悉JSP及JAVASCRIPT語言，對頁面美工布局有一定基礎，能使用PHOTOSHOP工具進行圖片設計；
6、戶籍不限，年齡在35周歲以下（1974年12月31日以后出生），身體健康。
四、報名時間和要求
（一）報名時間：2009年12月22日至24日
上午9:00至11:30下午2:00至5:00
（二）報名地點：遵義市公安局信訪科辦公室（紅花崗區海爾大道客車站旁）
（三）報名要求
1、報考人員持畢業證書、身份證、相關資質證書原件（交復印件各一份）。
2、交近期同底1寸免冠相片3張。
3、填寫《遵義市公安局招聘信息化專業技術人才報名表
五、考試時間和地點
（一）筆試時間：2009年12月29日上午9:00--11:00
（二）筆試地點:另行通知。
（三）實際操作時間：2009年12月30日上午9:00起
（四）實際操作地點:另行通知。
筆試成績占總成績的50%、實際操作成績占總成績的50%。
六、聘用
按照總成績綜合排名1:1的比例確定擬聘用對象，經體檢、政審合格者（按照公務員體檢標準），試用3個月，試用期滿，考核合格者，按規定程序辦理聘用手續，簽訂聘用合同（一年一簽）。
七、工資福利待遇
招聘人員試用期月工資為1500元，試用期滿，正式聘用者月工資為1800元至2500元，個別特殊人才月工資可達到3000元（含社會保險金），有特殊貢獻者，視情予以獎勵，其它福利待遇參照民警標準執行。
八、紀律監督
招聘信息化專業技術人才到公安機關工作，是我市公安機關信息化建設工作的需要。招聘工作充分體現公開、平等、競爭、擇優的原則，實行報考條件、考試程序、考試結果“三公開”制度。工作人員和參考人員如有違反規定或弄虛作假的，一經查實，將按照有關規定給予紀律處分，對違反規定或弄虛作假的參考人員取消考試聘用資格。
附件：報名表
二○○九年十二月十四日
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