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          2010年貴州六盤水市直事業單位招考簡章

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          公務員

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          2010年貴州六盤水市直事業單位招考簡章

          公務員考試信息網提醒你關注:六盤水市2010年市直事業單位統一公開招考專業技術人員和管理人員簡章

          報考人員可在2010年9月24日8:00至9月29日18:00期間登錄“貴州人事考試信息網”提交報考申請,并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片(jpg格式、30KB以下)。報考人員只能選擇一個職位進行報名。根據所報職位要求,填寫《六盤水市2010年市直事業單位統一面向社會公開招考工作人員考試報名信息表

          報考人員須仔細閱讀《報名表

          為深化我市事業單位人事制度改革,優化專業技術人員隊伍結構,經市政府研究決定,六盤水市直事業單位擬面向社會公開招考專業技術人員和管理人員294名,為確保招考工作的順利完成,根據貴州省人事廳《關于印發〈貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法〉的通知

          一、招考工作的基本原則和程序

          招考工作按照德才兼備的標準,堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,采取考試與考核相結合的辦法進行,實行公開條件、公開報名、公開考試、公開聘用、公開監督。按照編制招考計劃、發布招考公告、報名及資格審查,筆試、面試、體檢、考核、聘用的程序進行。

          二、招考單位及人數

          2010年六盤水市市直事業單位招考專業技術人員和管理人員294名,其中衛生系統179名,其他事業單位115名(具體見招考職位計劃表)。

          三、招考對象和報考條件

          ㈠招考對象

          1、本市戶籍或本市生源大專及以上學歷應、往屆畢業生;

          2、六盤水市外戶籍的全日制普通高校本科及以上學歷應、往屆畢業生;

          3、由省級機關統一選派在六盤水服務的“西部計劃志愿者”、“三支一扶”計劃大學生、“一村一名大學生工程”大學生;

          ㈡報考條件

          1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義,遵紀守法,具有良好的品行,具有職位所需要的相關專業知識;

          2、應聘管理類和專業技術崗位的人員應具有崗位所需的文化程度。播音、主持人崗位筆試前需作普通話測試。(具體見招考職位計劃表);

          3、身體健康;

          4、年齡在35周歲以下(1975年 9月 24日及以后出生)。報考市委黨校年齡放寬到38周歲以下(1972年 9月 24日及以后出生);報考廣播電臺主持人年齡要求:男性,28周歲以下(1982年 9月 24日及以后出生;女性,26周歲以下(1984年 9 月24日及以后出生)。

          5、具備報考職位所需的其它資格條件。

          四、報名、網上資格初審及加分

          (一)報名

          報名統一在網上進

          行,不設現場報名點。報考人員進入“貴州人事考試信息網”(www.gzpta.gov.cn)報名。網上報名按以下程序進行:

          報考人員可在2010年9月24日8:00至9月29日18:00期間登錄“貴州人事考試信息網”提交報考申請,并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片(jpg格式、30KB以下)。報考人員只能選擇一個職位進行報名。根據所報職位要求,填寫《六盤水市2010年市直事業單位統一面向社會公開招考工作人員考試報名信息表

          報考人員須仔細閱讀《報名表

          (二)網上資格初審

          1、資格初審在六盤水市招考辦的統一組織下,由各招考單位負責,各招考單位對已經提交報名申請的報考人員,必須在報名結束后1 個工作日內審核完畢。招考單位根據報考人員填寫的個人信息,對照《招考簡章

          2、資格初審結果查詢。報考人員可于2010年9月24日8:00至9月29日24:00期間登錄“貴州人事考試信息網”查詢是否通過報名資格初審。通過資格初審的報考人員,不得再報考其他職位。3、報名確認及繳費。通過資格初審的報考人員于2010年9月24日8:00至9月30日24:00在“貴州人事考試信息網”進行網上報名確認并繳納100元考務費。未按期參加報名確認并繳費者視為自動放棄。

          報名確認并繳費后,報名人數與計劃招錄人數達不到3:1比例(個別特殊職位達不到3:1比例由招考辦研究調整,但不得少于2:1比例)的職位,該職位招考計劃予以減少或取消。職位招考計劃減少的,報考該職位的考生所報職位不再進行調整;職位招考計劃取消的,由報考該職位的考生本人申請,經市招考辦商改報單位同意后,給予改報其他職位。市招考辦在報名結束后對減少、取消的職位在網上進行公示。

          4、網上打印準考證

          報名確認并繳費成功后,報考人員于2010年10月25日8:00至10月28日16:00期間,登錄“貴州人事考試信息網”下載打印準考證。

          (三)加分規定

          本次招考中將對符合下列條件的考生采取在筆試總成績中加5分(加分在按比例折算前進行)。具體條件如下:

          1、在縣級以下基層單位服務滿一年以上,現在服務單位年終考核均為合格的西部計劃志愿者;

          2、2008年選派現仍在村工作且年度考核合格的“一村一名大學生工程”大學生、“三支一扶”計劃大學生。

          3、2009年選聘到我市市縣兩級事業單位現仍在單位就業見習,無違法違紀行為的見習人員。

          (四)加分確認

          加分確認的審查工作由市招考辦負責。

          符合上述加分條件的考生,可在網上打印統一格式的《六盤水2010年市直事業單位公開招考工作人員加分申請表

          逾期不提交加分申請表的考生,視為自動放棄加分。上交“加分申請表”同時,須提交以下證明材料:

          1、西部計劃志愿者需提供貴州省大學生志愿服務,西部計劃項目管理辦公室出具的書面證明,并注明學校、服務單位和服務時間及服務單位考核情況。

          2、“一村一名大學生工程”大學生、“就業見習人員”選派生需提供市引進辦出具的書面證明及服務單位考核情況。

          3、“三支一扶”大學生需提供貴州省“三支一扶”項目辦出具的書面證明及服務單位考核情況。

          《加分申請表

          五、筆試

          (一)考點設置

          考點由市招考辦http://www.sdsgwy.com統一安排,考務工作在招考領導小組的領導下進行。

          筆試為閉卷考試。由市招考辦委托省考試院統一命題、制卷、閱卷,市人力資源和社會保障局負責考試考務工作。

          (二)考試科目和時間

          (1)考試科目

          筆試科目為A類《綜合知識

          1、報考其他事業單位筆試科目為A類《綜合知識

          2、報考衛生、計生、中心血站事業單位筆試科目為B類《專業基礎知識

          《專業基礎知識

          (2)筆試時間為2010年 10月30日。具體安排為:

          上午9:00—11:00A類《綜合知識

          考生總成績按筆試成績占60%,面試成績占40%計算。

          筆試地點見《筆試準考證

          六、資格復審

          上一頁[1][2][3]下一頁

          資格復審采取現場審查方式進行。由市招考辦組織,各招考單位具體實施。資格復審在筆試結束后進行。按筆試總成績從高分到低分在各招考職位計劃數1:3比例(特殊職位1:2比例)確定資格復審人員,同一職位報考人員筆試總成績名次末位并列的同時確定為資格復審人員。資格復審合格人員進入面試。

          招考單位根據市招考辦公示的擬進入面試人員名單,按照《招考簡章

          進入擬面試考生須持畢業證書、學位證書(2010年全日制普通高校應屆畢業生持《就業推薦表

          資格復審時間和地點另行通知。

          七、面試

          面試人員為資格復審合格人員。面試結束后,同一職位考生總成績名次出現末位并列的,筆試成績高的考生進入下一環節;招考計劃數與通過資格復審后的面試考生人數達不到1:3比例職位的考生,其面試成績須達到本考場當日面試實考考生平均分以上的,方能進入下一環節;未參加面試的考生取消進入下一環節資格。

          面試工作由市招考辦負責組織實施,市監察局進行監督,面試方式另行確定。

          面試時間和地點另行通知。

          八、體檢

          各招考職位參加體檢人員按擬聘用人數1:1的比例,按總成績從高分到低分確定。體檢不合格者不列入考核對象,則按該職位總成績從高分到低分依次遞補。體檢標準參照《貴州省國家公務員錄用體檢辦法

          體檢工作由市招考辦統一組織到指定的縣級以上綜合性醫院進行,體檢費用由考生自理。

          九、考核

          體檢合格人員列入考核對象。市人力資源和社會保障局負責考核工作的指導和檢查,具體考核工作由招考單位負責組織。考生考核內容主要以現實表現和學籍檔案為主要內容。

          在考核中發現有下列情況之一者,經招考領導小組審定,取消考生的擬聘用資格:

          ㈠不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;

          ㈡有犯罪前科和嚴重的違法違紀行為,或被司法機關確定為犯罪嫌疑人;

          ㈢組織紀律渙散,有不良思想作風和生活作風問題的;

          ㈣被開除公職或被辭退、除名者;

          ㈤有法律、法規規定不得聘用的其它情況;

          ㈥截止到2010年9月30日未能提交招考職位所需學歷證書的;

          ㈦不符合報考職位的資格條件;

          ㈧經市招考領導小組研究確定不能聘用的其它情況。

          考核合格人數達不到招考職位人數,從該職位人員中按總成績從高分到低分依次遞補參加體檢。合格者列入考核對象。

          十、聘用審批

          經筆試、面試、體檢、考核合格的人員,確定為擬聘用人員。由市招考辦在有關媒體進行公示,公示期為七天。

          聘用手續由考聘單位填寫《聘用審批表

          十一、紀律

          招考工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行,堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度,接受紀檢監察部門和社會各 界監督,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象。工作人員和參考人員如有違反規定或弄虛作假的,一經發現,嚴肅處理,對參考考生則取消考試聘用資格,對違紀工作人員給予紀律處份。

          咨詢電話:0858—8690862

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