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“隱性歧視”致女性就業難 專家:多出臺支持政策
女性就業難一直是社會各界廣泛關注的問題,隨著高校女生比例的不斷上升和“全面二孩”政策的放開,女性在職場上承受的壓力越來越大。11月24日,北京師范大學勞動力市場中心發布的《2016中國勞動力市場發展報告》(以下簡稱《報告》)顯示,女性勞動參與率與工資水平均低于男性,女性在就業和晉升過程都受到限制。對...
2016-11-28
報告:“性別紅利”將成為未來經濟增長重要推力
北京師范大學勞動力市場中心在第六屆“中國勞動力市場發展論壇”上發布的《2016中國勞動力市場發展報告》預測,“性別紅利”將成為下一階段經濟增長的重要推力。報告指出,中國女性就業既面臨著新的機遇,也面臨著諸多的挑戰與問題。當前女性就業表現出如下特點:促進女性平等就業的法律“金字塔”已搭建完成;女性勞動...
2016-11-28
關注!女性就業面臨哪些新難題
女性就業難一直是社會各界廣泛關注的問題,隨著高校女生比例的不斷上升和“全面二孩”政策的放開,女性在職場上承受的壓力越來越大。11月24日,北京師范大學勞動力市場中心發布的《2016中國勞動力市場發展報告》(以下簡稱《報告》)顯示,女性勞動參與率與工資水平均低于男性,女性在就業和晉升過程都受到限制。對...
2016-11-28
滬上理工類專業就業形勢較好 互聯網通信招聘需求大
據報道,由市學生事務中心、浦東新區人社局、市人才服務中心及上海第二工業大學共同主辦的上海市2017屆畢業生大型綜合招聘會近日舉行,包括高端電子制造、軟件、互聯網等行業在內的信息產業、高端制造業和創新金融等對高校畢業生需求急增。市教委披露,2017年本市高校預計畢業生18.7萬人,畢業生數量較2016...
2016-11-28
應屆生找工作關注崗位新增量 中小學新老師需求擴大
復旦大學首場面向應屆畢業生的大型綜合性招聘會舉行,3000多名學生進場面談。記者現場采訪發現,在傳統用人崗位以外,不少“增量”崗位越來越引起年輕人關注。中小學新老師需求擴大招聘會雖然在復旦大學舉辦,卻并不設校際門檻。據了解,此次共有292家用人單位參加,提供招聘崗位數近7000個。參會用人單位數較去...
2016-11-28
英媒:中國東北面臨人口危機 高學歷人才大量流失
中國的“生銹地帶”面臨年輕人才大量流失 隨著受過良好教育的千禧一代紛紛離開中國表現糟糕的工業核心地帶,該國東北地區正面臨人口危機。這種高學歷人才大量流失現象已引起中央政府擔心。對年輕勞動者來說,東北對國家的嚴重依賴令當地經濟放緩變得更嚴峻。如今,中國的大部分新就業崗位都由私企創造,但東北是受國家支持...
2016-11-28
就業難VS用工荒:高技能勞動力缺口警鐘再次敲響
目前技能勞動者數量占全國就業人員總量的19%左右,高技能人才僅占5%中國在全球價值鏈中的分工需要從低附加值的出口加工業向高附加值的現代服務業轉變2016年中國有1200多萬名本科生和高職院校畢業生求職,但不少雇主依然很難找到合適的人才高等教育與市場需求脫節成為導致大學生失業率高的因素之一------...
2016-11-28
安徽省高校畢業生就業率達93.37%
近日,記者從安徽省人社廳了解到,截至目前,安徽省2016屆高校畢業生就業率為93.37%,比2015年同期高出0.53個百分點。今年安徽省共有離校未就業高校畢業生45779人。為扎實做好高校畢業生就業工作,安徽省將有就業意愿的離校未就業高校畢業生全部納入公共就業人才服務范圍,對有就業意愿的,及時提供...
2016-11-25
找工作最讓人擔憂的是隱性歧視
很多企業是嘴上說著一視同仁,但在招聘過程中,卻有太多“正當”理由不錄用你,而且說得合情合理,讓人無言以對。很難有證據證明招聘過程中存在歧視。全國婦聯婦女研究所2015年在北京等地多所高校的調查顯示,比例高達86.6%的女大學生受到一種或多種招聘性別歧視,工科女大學生占80%以上。其中,有80.2%的...
2016-11-25
應屆畢業生為何愛“閃辭”?3成多半年內離職
職場人跳槽早已不是什么新鮮事,可剛剛入職才三四個月的應屆畢業生還沒適應自己的第一份工作,有的連實習期都沒過,也爭先恐后地涌入了跳槽大軍,甚至是“閃辭”、“裸辭”,不計后果地拔腿就走,“不知道自己想干什么”竟然是很多人跳槽的重要原因。3成多大學生半年內離職發布的《就業藍皮書:2016年中國大學生就業報...
2016-11-25
2016全球大學畢業生就業競爭力排行榜:北大第17
英國《泰晤士報高等教育》近日發布2016年全球大學畢業生就業競爭力排行榜,美國加州理工學院取代哈佛大學名列榜首。中國14所高校躋身該排行榜150強。榜單上,中國高校中,香港科技大學排名全球第13、亞洲第二;北京大學(分數線,專業設置)排名全球第17、亞洲第四;復旦大學(分數線,專業設置)排名全球第3...
2016-11-25
每年社保就業支出近兩萬億 政府間責任待劃清
目前,我國面臨著嚴峻的減貧負擔和人口老齡化的局面,對于社保的需求不斷上升,但政府財力增速在下降,需統籌考慮各項社保的平衡發展在厘清社保責任的政府與市場邊界后,政府間的責任是當前中國面臨的一大難題。上海財經大學近日發布《國際社會保障動態——社會保障的政府責任》(下稱“橙皮書”)。橙皮書主編、上海財大中...
2016-11-25
未來五年青海省實現城鎮新增就業將達到30萬人
11月22日,記者在全省人社事業發展“十三五”規劃工作會議上了解到,未來五年我省實現城鎮新增就業30萬人,廣受關注的人事人才制度改革也將深入推進。在就業創業方面,我省將實現更加充分和更高質量的就業,實施就業優先戰略,大力推進大眾創業、萬眾創新,統籌推進高校畢業生等重點群體就業,促進就業規模持續擴大,...
2016-11-25
日本機器人高考屢戰屢敗最終放棄:找工作去了
日本有一臺名為Torobo的智能機器人,它的功能既不是搬搬抬抬,也不是和人類互動,而是參加考試,且目的只有一個,那就是考上東京大學。日本機器人Torobo項目從2011年開始,目標是在2022年前考上東京大學。為滿足應試需求,研究人員不僅要教它科學知識、應試技巧,還教它寫字答題。經過多年的努力,To...
2016-11-25
教育時評:找工作最讓人擔憂的是隱性歧視
很多企業是嘴上說著一視同仁,但在招聘過程中,卻有太多“正當”理由不錄用你,而且說得合情合理,讓人無言以對。很難有證據證明招聘過程中存在歧視。全國婦聯婦女研究所2015年在北京等地多所高校的調查顯示,比例高達86.6%的女大學生受到一種或多種招聘性別歧視,工科女大學生占80%以上。其中,有80.2%的...
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